Задано вопросов 5, из них VIP - 1
Санкт-Петербург, 27.01.2016, 14:05

Необходимость коррекции плана часов сотруднику при учете рабочих смен на праздничные дни

Вопрос №9509643 из г. Санкт-Петербург
опубликован 27.01.2016, 14:05
Сотрудник работает 2/2, в январе план часов стоял 180, 1 и 2 января предприятие не работало. Нужно ли уменьшить план на 24 часа сотруднику, если рабочие смены выпадали на 1 и 2 числа? Или оставить как есть и высчитывать зарплату по отработанному времени, включая праздничные дни?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! Да,график надо изменить.

25.01.2016, 12:53
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 2 дня
Похожие темы:
Рабочая смена

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских