Задано вопросов 5, из них VIP - 3
Москва, 08.02.2010, 19:30

Отпуск по уходу за ребенком и компенсация при ликвидации фирмы - что говорит закон?

Вопрос №951137 из г. Москва
опубликован 08.02.2010, 19:30
Нахожусь в отпуске по уходу за 2 летним ребенком. При ликвидации фирмы, где я работала заставляют писать заявление на увольнение по собственному желанию и утверждают, что компенсация при сокращении (ликвидации) не положена. Приказ о ликвидации фирмы не показывают. Положена ли компенсация по закону?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вас обманывают. Ни в коем случае не пишите заявление на увольнение по собственному желанию, даже если Вас уволят, и в процедуре увольнения будет допущено нарушение ТК РФ, Вы сможете обратиться в суд с иском о восстановлении на работе (если фирма еще будет существовать) и с оплатой времени вынужденного прогула с момента незаконного увольнения по дату решения суда. Если Вас все же уволят с соблюдением процедуры по сокращению штата, то Вам оплатят установленную законом компенсацию. В любом случае у Вас будет какая-то материальная выплата. Ее не будет только если Вы напишите заявление по собственному желанию. Только обязательно сохраните все документы, которые Вам выдаст работодатель и сразу после увольнения Вас без Вашего желания подавайте иск в суд. Вы должны подать его не позднее истечения месяца с момента увольнения. В Вашей ситуации чем раньше, тем лучше.

08.02.2010, 23:13
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 11 минут

вас просто обманывают. Уволить вас сложно, нужно предупреждать и выплачивать компенсацию. А если напишите по собственному желанию. Произведут расчет и все. С Чесноков

08.02.2010, 19:41

Светлана!

Денежная компенсация выплачивается при увольнении по сокращении штата(ликвидации предприятия), при увольнении по собственному желанию законом компенсация не предусмотрена.

Написав заявление об увольнении по собственному желанию Вы таким образом сами откажетесь от компенсации и некоторых других льгот.

С уважением В.Манин

08.02.2010, 20:25

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских