Сокращенная на работе и беременная - Что делать в 30 недель без оплачиваемого больничного от ЦЗН?
опубликован 28.01.2016, 22:50
Меня сократили на работе, я встала на учет в цзн, сейчас беременная на 27 недели, цзн говорит открыть больничный в 30 недель. Для чего, они же не оплачивают больничный по радам?
Здравствуйте! Нет,не оплачивают.Больничный лист -основание для снятия Вас с учета по безработице.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 7 минут
Подскажите , такой вопрос, на момент сокращения я была беременная, но не знала об этом . Сейчас не поздно обратиться в суд ?
Если не прошло месяца после увольнения,то можете восстановиться в судебном порядке.Можете восстановить и срок обращения, и оспорить увольнение
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новый Уренгой
Похожие вопросы
Вопрос о возможности получения пособий при увольнении на ранней стадии беременности
Нашел работу после получения пособия по безработице – нужно ли его вернуть?
Если я встала на учет 30 неделе то больничный лист мне обязаны выдавать так как у меня сейчас 34 неделя.
Права беременных на больничный и учет в центре занятости - вопросы и ответы.
Беременная женщина уволена из детского сада и не может получить больничный лист - что делать?
Невозможно зарегистрироваться в ЦЗН из-за отсутствия справки о среднем заработке - что делать и кому обратиться
Можно ли получать пособие по безработице во время беременности после 30 недели - юридический аспект вопроса
Беременная на учете в центре занятости - что ждать в декретном отпуске?\n2.
Оплата больничного после родов - кто выдает и за какой срок?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут