Скажите пожалуйста с какого года индивидуальный предпрениматель имеет право делать запись в трудовои книжке?
опубликован 14.02.2010, 23:42
1. С 06.10.2006 года. Всем работникам, состоящими с ИП в трудовых отношениях по состоянию на 06.10.06, работодатель-ИП должен в их трудовых книжках сделать запись о приеме на работу, а также вести учет и хранение тр.книжек в установленном порядке.
2. Если причиной закрытия магазина является прекращение деятельности индивидуальным предпринимателем, то работников следует увольнять по п.1 ч.1 ст.81 ТК РФ (ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем). Соблюдение порядка увольнения по ликвидации для ИП обязательно (уведомление письменно за 2 месяца, выплата выходного пособия в течение 3 (иногда 6) месяцев после увольнения). Если ИП закрывает магазин, но не прекращает своей деятельности (официально в налоговом органе), то увольнять работников следует по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ (сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя). Соблюдение порядка увольнения также обязательно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 37 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калуга
Похожие вопросы
Как зарегистрироваться как индивидуальный предприниматель и продолжить запись трудового стажа в своей трудовой книжке?
Имеет-ли право индивидуальный предприниматель делать запись в трудовой книжке если нет заявление о принятие на работу?
Меня приняли на работу в 2007 г. сделав запись в трудовой книжке, тр.
Можем ли мы внести запись в трудовую книжку и если да то на основании чего?
Заключается трудовой договор или производится запись в трудовую книжку?
Работница просит вернуть трудовую книжку после увольнения по статье - допустимо ли указывать нарушения
Права работодателя при утрате ТКнижки - возможность изготовления дубликата и заверение записей
Если заводить новую трудовую книжку, нужно ли первой записью делать запись об общем трудовом стаже?
Работодатель-индивидуальный предприниматель обязан делать записи в трудовой книжке или нет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут