Как оформить трудовые отношения с работающим пенсионером, чтобы не потерять ценного работника?
опубликован 30.01.2016, 21:54
Ответ на вопрос. Ситуация такая: у нас в организации по гражданско-правовому договору работает сотрудник. Он является работающим пенсионером. В данный момент он хочет уволиться, потому что работающим пенсионерам не индексируется пенсия. А нам очень не хочется терять хорошего сотрудника. Каким образом можно оформить с этим человеком трудовые отношения, не теряя его, как ценного работника? Или работники, работающие по гражданско-правовому договору не попадают под закон об индексации пенсии и он может продолжать так же работать по ГПХ, не имея никаких потерь в пенсионных начислениях?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
В смысле - он может продолжать работать по ГПХ и это никак не скажется на индексации пенсии?
Юристы ОнЛайн: 34 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Оренбург
Похожие вопросы
Все говорят о прекращении выплат пенсий работающим пенсионерам с 1.01.2010, верно ли это?
Изменения для работающих пенсионеров - уменьшение пенсии или возможность выбора между пенсией и зарплатой?
Прекращение индексации пенсий - особенности для гражданских и военных пенсионеров
Несправедливое положение работающих пенсионеров при индексации пенсий
Отмена ежегодной индексации пенсии работающим пенсионерам - к какой категории пенсионеров будет применяться?
Правительство отменило индексацию пенсии работающим пенсионерам - что будет с индексацией за проработанные годы при увольнении?
Правительство РФ отменяет индексацию пенсий работающим пенсионерам в 2016 году - предусмотрена ли компенсация?
Индексация пенсии работающим пенсионерам - права и действия для получения индексации
ПРОШУ ОБЪЯСНИТЬ ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ И НА КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ ССЫЛАТЬСЯ В ПЕНСИОННОМ ФОНДЕ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут