Отзыв лицензии у банка - кадровая служба предлагает два варианта работы при уходе за ребенком до 3 лет

Вопрос №9594046 из г. Москва
опубликован 01.02.2016, 19:35

Я с сент. 2015 г в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. В дек 2015 г у банка отозвали лицензию. Последняя выплата пособия по уходу за ребенком произойдет в конце фев 2016 г. Кадровая служба предлагает 2 варианта: - соглашение сторон - увольнение при ликвидации организации Причем, в 1 м случае обещают выплату 2 окладов (за 2 мес.) Посоветуйте, как быть?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

Вам решать.

Статья 178. Выходные пособия

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 27] [Статья 178]

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

01.02.2016, 19:44

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация