Проблемы с увольнением из армии и игнорирование рапорта - мое наблюдение
опубликован 04.02.2016, 05:36
Проблема в том что по несоблюдение условий контракта можно уволиться лишь имея какие либо нарушения. А у меня их нет. И так, надо 3 административных разбирательства заявление от ротного + комбата а так же выговор и строгий выговор, что мне собственно ни кто направленно не объявляет. Дайте мне другого юриста который даст развернутую пошаговую инструкцию или хотя бы приблизительную наводку.
бесплатно Вам никто ничего не даст
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте. Пытайтесь уволиться за неисполнение условий контракта.
Проблема в том что по несоблюдение условий контракта можно уволиться лишь имея какие либо нарушения. А у меня их нет. И так, надо 3 административных разбирательства заявление от ротного + комбата а так же выговор и строгий выговор, что мне собственно ни кто направленно не объявляет. Дайте мне другого юриста который даст развернутую пошаговую инструкцию или хотя бы приблизительную наводку.
бесплатно Вам никто ничего не даст
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как уволиться из армии, если не выдержал испытательного срока - опыт с входящим на рапорте и десяткой
Но меня не хотят увольнять, говорят что рапорт утерян?! есть копия этого рапорта, как быть дальше?
Отсутствие присвоения входящего номера при обращении к органам МВД - где это закреплено в ФЗ?
Неправомерная проведение второй аттестационной комиссии при положительном решении на вышестоящую должность
Хотелось бы узнать детальные сроки решения данного вопроса.
Когда начальники могут вызвать на аттестационную комиссию при увольнении по несоблюдению контракта
Сколько времени дано на ознакомление с протоколом аттестационной комиссии в войсковой части?
Эффективный алгоритм подачи рапорта на вышестоящую должность - выбор адресата, согласование и регистрация
Правомерно ли отказ кадровиков в увольнении ограничено годного офицера из ВС РФ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут