Работодатель незаконно удерживает зарплату и отказывается выплатить отпускные - правовой аспект
опубликован 04.02.2016, 12:07
Сложилась такая ситуация, я работал у частника, в договоре прописано что получаю минималку. На самои деле он плотил 20000-23000 в месяц. Подоходный налог вычитался исходя из минималки. Теперь меня уволили за присвоение 600 руб (не дал билеты пассажирам). теперь работадатель хочет выплатить мне зп минималку и сказал что еще произведет удержание 100% за необелеченных пассажиров. Должен ли он выплатить мне отпускные за 2016 г? в отпуск я не ходил в 2016
Вряд ли докажете неофициальную часть з/п.--при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.-ст.127ткрф.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Здравствуйте! За 2016год не должен выплачивать,т.к.Вы не отработали этот год.Только если компенсацию за январь.
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Работаю в больнице получаю минималку должны ли с минималки платить налог.
Муж работает у частника и получает минималку. С минималки частник у мужа высчитывает 6500! Законно ли он высчитывает?
Проблема с вычетом подоходного налога - зарплата ниже минималки в бюджетной сфере
Какие права имею при сокращении на работе и каковы выплаты в данной ситуации?
Некорректное начисление больничного - работаю по вахтовому методу, оплатили по минималке
Отпускные при сдельной оплате труда - какие правила и кто должен оплачивать налоги?
Начислили премию меньше обещанной, сослались на снятие МРОТ.
Вопрос о возможном удержании 13% подоходного налога с отпускных этого же месяца
Вопросы о выплате зарплаты для младшего воспитателя детского сада в Алтайском крае - налоги, районный коэффициент и доплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут