Я беремена, и у нас на работе кризис и решили сократить рабочие часы, в праве ли руководство сокращать мне часы? Спасибо.
Вопрос №9647641
из г. Москва
опубликован 06.02.2016, 00:08
опубликован 06.02.2016, 00:08
Я беремена, и у нас на работе кризис и решили сократить рабочии часы, в праве ли руководство сокращать мне часы? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не соглашайтесь ни по ст. 74 ТК РФ ни тем более по ст.93 .
беременных увольнять нельзя
06.02.2016, 01:41
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Могут ли меня уволить во время беременности, если я не пройду аттестацию на предприятии?
Отказ в сокращении рабочего дня по причине неправильной справки о беременности - есть ли правовые основания у директора?
Может ли руководство сократить оклад в связи с кризисом и можно ли отказаться подписывать уведомление?
Рабочий график и беременность - возможные проблемы с походом к врачу и права работника
Как учет в табеле рабочего времени влияет на предпраздничный день сотрудника с 0,25 ставки (2 рабочих часа)?
Имеет ли право работодатель сокращать рабочие часы?
Вопросы сокращения рабочего времени беременной сотрудницы в соответствии с ТК РФ
Как сохранить пособие при выходе на работу с декретного отпуска раньше на 2 месяца и отказе в сокращении рабочего дня?
Уменьшение штата сторожей на предприятии - как правильно сократить рабочее время в рамках закона?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут