Должен ли работодатель оплачивать прохождение медицинской комиссии. Если да, то как заставить его это сделать.
опубликован 16.02.2016, 07:20
Должен ли работодатель оплачивать прохождение медицинской комиссии. Если да, то как заставить его это сделать.
Смотря какая комиссия?
Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 34] [Статья 212]
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте. Да работодатель обязан оплачивать прохождение медицинской комиссии. Вы можете пройти самостоятельно, а потом все чеки предоставить в бухгалтерию предприятия и если откажуться оплачивать - подать на работадателя в суд (взыскать сумму мед.осмотра). Или обратитесь по данному в опросу в трудовую инспекцию.
Работодатель дает деньги на прохождение медкомиссии, но с последующим удержанием этой суммы из заработной платы.
Это нарушение. Обращайтесь в прокуратуру.
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тында
Похожие вопросы
Возмещение расходов на медкомиссию при отказе в приеме на работу - права работодателя
Прохождение медкомиссии и санитарного минимума - кто должен оплачивать - работадатель или сотрудник?
Как убедить работодателя оплатить периодический медицинский осмотр, проведенный по месту регистрации сотрудника?
Как оплатить прохождение медицинской комиссии во время ночной смены?
Работодатель отказывается оплачивать ежегодные мед. осмотры по ТК - как обеспечить свою защиту и получить оплату?
Кто должен оплачивать расходы на прохождение медицинской комиссии при трудоустройстве в детский сад?
Оплата медицинской комиссии при трудоустройстве - обязанность работодателя или расходы соискателя?
Право работодателя удерживать стоимость прохождения медицинской комиссии у работника при увольнении
Желчекаменная болезнь и медицинская комиссия - требования, операция и отказ
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут