LSN Messenger
Задано вопросов 9, из них VIP - 0
Москва, 19.02.2016, 11:16

Как получить заработную плату и обезопасить себя в ситуации, когда работодатель не оформил трудовой договор?

Вопрос №9786776 из г. Москва
опубликован 19.02.2016, 11:16
Я устроилась на работу 2 недели назад, эти 2 недели должны были быть испытательным сроком, но Ген мне сказал ещё в середине первой недели, что я отличный работник и лгу продолжать работать без испытательного, но не оформил меня никак, просто на словах.. по истечению этих 2 х недель у меня должна быть зарплата, то есть сегодня. Я знаю, что в компании очень большие финансовые трудности вплоть до материальной невозможности купить сайт.. Я очень переживаю, что мне могут не заплатить всвязи с этим. Могу я сама напечатать себе трудовой договор и принести ему на подпись? И чтобв было хоть какое то доказательство, что я у него работаю, в случае, если он откажется подписывать договор. У меня есть доступ ко всем документам, конфиденциальным в том числе, поэтому я знаю, что такого договора у него ни с кем нет. Или как лучше поступить в такой ситуации? Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

трудовой договор - не поможет, нужно что б была запись в трудовой книжке и приказ о приеме на работу - если этого нет, значит устроены неофициально, могут ничего не выплатить и по суду не взыщите

сейчас

обратитесь к трудинспектору и в прокуратуру

также можете в суд с иском обратиться о понуждении заключения трудового договора ст. 56 ТК

19.02.2016, 11:26
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских