Производственная травма, должен ли работодатель возместить моральный вред?
опубликован 24.02.2016, 16:08
Должен возместить--обращайтесь в суд для взыскания с иском о взыскании компенсации морального вреда.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)
Если был заключен договор страхования. ГК РФ Статья 927. Добровольное и обязательное страхование
КонсультантПлюс: примечание.
Пункт 1 статьи 927 не применяется к отношениям по страхованию экспортных кредитов и инвестиций от предпринимательских и (или) политических рисков (Федеральный закон от 17.05.2007 N 82-ФЗ (ред. от 29.06.2015)).
1. Страхование осуществляется на основании договоров имущественного или личного страхования, заключаемых гражданином или юридическим лицом (страхователем) со страховой организацией (страховщиком).
Договор личного страхования является публичным договором (статья 426).
2. В случаях, когда законом на указанных в нем лиц возлагается обязанность страховать в качестве страхователей жизнь, здоровье или имущество других лиц либо свою гражданскую ответственность перед другими лицами за свой счет или за счет заинтересованных лиц (обязательное страхование), страхование осуществляется путем заключения договоров в соответствии с правилами настоящей главы. Для страховщиков заключение договоров страхования на предложенных страхователем условиях не является обязательным.
3. Законом могут быть предусмотрены случаи обязательного страхования жизни, здоровья и имущества граждан за счет средств, предоставленных из соответствующего бюджета (обязательное государственное страхование).
Да, должен возместить. Обращайтесь в суд
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 457 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Неоплачиваемый моральный вред при производственной травме - кому обратиться?
Производственная травма, предприятие закрылось с кого получать за моральный вред?
Как получить акт о производственной травме от работодателя при отсутствии соответствующего документа на месте работы
Производственная травма и моральный вред
Работодатель избил меня на работе - возможность подачи исков как на работодателя и как на частное лицо
Обязан ли работодатель оплатить что-либо кроме больничного листа при производственной травме, если работник был неосторожен?
Какие выплаты, по закону, должен выплачивать работодатель, если производственная травма получена по его, работодателя, вине.
Определение компенсации за тяжелую производственную травму - судебная практика и правовые аспекты
Выплата морального вреда в случае исчезновения работодателя - какие возможности есть
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут