Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 25.02.2016, 15:48

Можно ли отказаться от работы перфоратором, нарушающей закон о тишине, если работадатель дает заявки после 19-00? \n\n Как применить меры к работадателю, если он не предоставляет работу в дневное время, а оплата сдель

Вопрос №9834340 из г. Москва
опубликован 25.02.2016, 15:48
Работаю перфоратором, работадатель дает заявки после 19-00. Могу ли я отказаться от такой работы, нарушающей закон рф о тишине? И паралельно второй вопрос, если у меня 5 ти дневка с 10-18, но при этом оплата сдельная, работадатель не дает работу в дневное время скажем с 12 дня а дает 2 заявки на 18 и 20 часов. Какие меры я могу к нему применить и могу ли я расчитывать на компенсацию?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.

С вашим работадателем заключен трудовой договор, если да то, что в нем прописано, ваши трудовые обязанности и график работы?

Для правового анализа необходимо уточнить некоторые вопросы.

25.02.2016, 18:11
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Там прописано, 5ти дневная 8ми часовая рабочая неделя с 10 соответственно до 18-00,я устанавливаю интернет, и по факту у нас есть тайм слот—2часа на заявку, работадатель должен обиспечить меня работой как минимум 4 заявками в день, это 10.12.14.16часовые но по факту я получаю например 12.16.20 т.е. вместо положеных 4 заявок до 18-00 я получаю 3 и еще после 19-00. Меня чуть в полицию не забрали

26.02.2016, 08:35

В соответствии с законом о тишине в Москве работы по перепланировке и переустройству квартиры, а также иные ремонтные работы, связанные с нарушением тишины и покоя, нельзя производить:

1.в воскресные и праздничные дни — в течение всех суток;

2.в иные дни (рабочие дни вкл. субботу) — в период с 19:00 до 9:00 и с 13:00 до 15:00.

26.02.2016, 08:46

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских