Кодинск, 01.03.2016, 19:40

Возможно ли руководителю доу писать информационные письма и ставить подпись на документы в отпуске, и какие законы это регулируют?

Вопрос №9880685 из г. Кодинск
опубликован 01.03.2016, 19:40
Руководитель доу находясь в отпуске может писать информационные письма, служебные записки председателю профсоюза доу ставить свою подпись на документы право мерно ли это на какой закон ссылаться.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

по сути не правильно. При нахождении руководителя в отпуске он не должен находиться на рабочем месте...значит и исполнять трудовые обязанности. Он должен приказом закрепить и.о. Либо в моменты подписания документов должен отзываться из отпуска (что тоже оформляется приказом- что очень проблематично если руководитель отдыхает вне населенного пункта где находится ДОУ) . Иначе происходит работа во время отпуска(уже оплаченного) - соответственно, учитывая что по Конституции РФ принудительный труду нас запрещен (в т.ч.и неоплачивамый) эти дни.когда он писал письма- должны быть оплачены как трудовые - получается двойная оплата. что неправомерно.

01.03.2016, 19:53
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских