Скажите, всего на год?
Вопрос №9881369
из г. Москва
опубликован 01.03.2016, 21:20
опубликован 01.03.2016, 21:20
Здравствуйте, скажите, имел ли директор школы право брать на работу молодого специалиста на работу временно, всего на год ?
Читать ответы (0)
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какие требования к заместителю директора школы дополнительного образования по хозяйственной части?
Справедливость трудовых отношений - директор школы лишает пенсионера возможности продолжать работу?
Может ли директор школы перевести учителя на внеурочную деятельность и изменить назначение класса?
Можно ли поменять место работы после года работы в школе и сохранить статус молодого специалиста?
Перейду ли я в другую школу и все лицензии будут переведены?
Сохраняется ли статус молодого специалиста при переходе на новую работу после окончания педагогического института?
Можно предложить следующий заголовок - Перевод из сельской школы в городскую
Принятие молодого специалиста во время временного отсутствия работника - правила и вопросы прерывания отпуска декретницы
Сохранится ли статус молодого специалиста и надбавка после декретного отпуска в школе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут