Задано вопросов 8, из них VIP - 0
Астрахань, 13.03.2016, 23:34

Хотела узнать должна ли я с маленьким ребёнком работать до 2-3 часов ночи? Есть ли какой закон или нет?

Вопрос №9973355 из г. Астрахань
опубликован 13.03.2016, 23:34
Хотела узнать должна ли я с маленьким ребёнком работать до 2-3 часов ночи? Есть ли какой закон или нет?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Женщины с детьми до трех лет могут привлекаться к работе в ночное время (с 22.00 до 06.00) только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с мед.заключением, выданном в порядке, установленном федеральным законом и иными нормативными актами. Ст.259 ТК РФ.

13.03.2016, 23:37
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

А если ребёнок старше 3 лет и ходит в садик?а график с 14:00 до 02:00 или 03:00 ночи

13.03.2016, 23:43

К сожалению, если Вы не одинокая мама, то закон не запрещает Вам работу в ночное время.

13.03.2016, 23:45

А если я воспитываю ребёнка одна и отец не живёт с нами и он лишён отцовства через суд,то тогда как быть?

13.03.2016, 23:49

Тогда Вы вправе рассчитывать на освобождение

Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

 

Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.

Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Гарантии, предусмотренные частью второй настоящей статьи, предоставляются также матерям и отцам, воспитывающим без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, работникам, имеющим детей-инвалидов, и работникам, осуществляющим уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением.

13.03.2016, 23:55
Похожие темы:
Есть ли закон

Юридические услуги в Астрахань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских