Краткое содержание: 1. Введение 2. Порядок действий 3. Обсуждение Здравствуйте дорогие друзья и посетители сайта! Сегодня мы поговорим о том, какие права существуют у работника в случае задержки выплаты зарплаты на срок более 15 дней,
Источник: ouzs.ru Общие положения для студентов по вакцинации: Все образовательные учреждения обязаны соблюдать действующее законодательство, независимо от того, государственное учреждение или коммерческое.
Вопрос законности коронавирусных ограничений с начала пандемии был лишь дискуссионным, пока государство не стало отвечать на него вполне ощутимыми штрафами за отсутствие масок и отстранением от работы из-за отказа сдавать ПЦР-тест.
Дисциплинарное взыскание- это нематериальная ответственность, которую работодатель может применить к работнику за совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником трудовых обязанностей,
Мысль о необходимости организации адвокатуры проходит через все стадии подготовительных к судебной реформе работ. В проекте графа Д. Н. Блудова, внесённого в Государственный совет в 1857 г., резко подчеркивается официальный,
При подготовке публикации использовались материалы источника: https://zen.yandex.ru/media/id/5c728c23b40ff300b344d986/jaloba-v-prokuraturu-na-sudebnyh-pristavov-5e18b8d23d5f6900b6bfde19?&secdata=CI2b3oT5LSAMMICgAQ%
В настоящей статье будет рассмотрен подробный алгоритм действий работодателя при наложении дисциплинарного взыскания. Дисциплинарное взыскание — это наказание, которое работодатель может применить в отношении провинившегося сотрудника.
Понятие трудовых споров Трудовые споры – это неурегулированные разногласия между работником или несколькими работниками и работодателем по поводу применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,
В настоящее время в печатных средствах массовой информации, а также на телевидении, радио мы практически ежедневно читаем или слушаем о тех или иных проступках полицейских в новейшей истории России. Мы узнаем о недисциплинированности отдельных полицейских,
Основные способы защиты трудовых прав работников перечислены в статье 352 Трудового кодекса РФ. К ним относятся: start="1" > Самозащита работниками трудовых прав; Защита трудовых прав и законных интересов работников профсоюзами; Государственный контроль (надзор)
Очень часто работникам, которые обращаются в государственную инспекцию труда за обжалованием замечания, выговора или увольнения приходит ответ, с рекомендациями обращения в суд. Инспекторы труда в ответах указывают на наличие индивидуального трудового спора, которые в силу ст.
В этой статье речь пойдёт о работе судебных приставов, а точнее о том, как ускорить процесс взыскания задолженности через судебных приставов. Ваши отношения с судебными приставами складываются из первых 2-3 приемов, и именно от вашего поведения будет зависеть отношение пристава к делу.
Наталья Поклонская, депутат Госдумы от партии «Единая Россия», объяснила, почему единственная из своих коллег проголосовала против повышения пенсионного возраста во время рассмотрения законопроекта в первом чтении.
В связи с большим количеством поступающих вопросов об условно-досрочном освобождении (далее – УДО) свой блог хотелось бы начать с исследования судебной практики судов РФ о рассмотрении ходатайств об УДО, в целях выявления критериев применения, оснований для удовлетворения и для отказа в УДО.
Новосибирский гарнизонный военный суд — СУДЕБНЫЕ АКТЫ Дело №2-222/2012 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 07 августа 2012 года город Новосибирск Новосибирский гарнизонный военный суд в составе: председательствующего - судьи Иванова В.
Мотивированное решение составлено 17 мая 2012 года. РЕШЕНИЕ именем Российской Федерации 12 мая 2012 года г. Екатеринбург. Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Волковой И.
