Работнику с инвалидностью при заболевании формируется листок нетрудоспособности на общих основаниях. В данной публикации разберёмся, может ли работник организации, признанный в установленном порядке инвалидом, претендовать на выплату пособия (продолжить лечение)
В публикации разберёмся, когда бывшему работнику не вправе отказать в выплате пособия по нетрудоспособности. Вопрос "После увольнения открыт листок нетрудоспособности. Последний мой рабочий день приходится на 13.
Выплата пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет - важный процесс, который требует от работника предоставления определенных документов и информации, чтобы иметь право на получение пособия. Согласно ч. 10 ст.
Краткое содержание: Выходное пособие и другие выплаты. Обсуждение. Сотруднику, уволенному в связи с ликвидацией организации (п. 1 части первой ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации) либо сокращением численности или штата работников организации (п.
Президентом России 13 июля 2020 года был подписан Федеральный закон № 210-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части предоставления гарантий работнику, увольняемому в связи с ликвидацией организации», которым были внесены изменения и дополнения в статьи 178, 318, 327.
Выходное пособие и средний заработок на период трудоустройства, предусмотренные ст. 178 ТК РФ, при расторжении трудового договора в связи с сокращением работников ИП или при прекращении деятельности ИП могут быть выплачены работникам только в тех случаях и размере,
Из-за экономических проблем в нашей стране многие организации вынуждены сокращать персонал, либо вообще закрываться. Больше всего страдают работники, поскольку потеря работы может обернуться серьезными финансовыми проблемами.