Законна ли зарплата

1962 ответa адвокатов и юристов

Удалено
Подписчиков 8207
24.07.2021, 14:43
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1389

Законен ли арест денег на банковской карте, если по месту работы удерживают половину зарплаты

По материалам Юридической социальной сети 9111.r В соответствии с законодательством об исполнительном производстве судебный пристав-исполнитель вправе применять меры принудительного исполнения. К мерам принудительного исполнения,
Подробнее
0
4 комментария
Ежов Иван Александрович
Подписчиков 2697
10.12.2020, 22:20
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 460

Законно ли удержание штрафов из зарплаты работника

Законно ли удержание штрафов из зарплаты работника Современные трудовые отношения представляют собой достаточно многообразную систему. Какие-то работодатели стремятся к тому, чтобы всё было строго по законодательству и гордятся этим.
Подробнее
0
5 комментариев
Лошкарева Ирина Владимировна
Подписчиков 5609
06.08.2020, 12:11
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 2415

Законно ли удержание штрафов из зарплаты работника

С тем, что штрафы — это полностью незаконная мера, согласится любой юрист, знакомый с трудовым правом. Впрочем многие сотрудники говорят, что они либо лично сталкивались с введением системы штрафов на практике, либо знают о предприятиях, где это практикуется от граждан, которым полностью доверяют.
Подробнее
0
0 комментариев
Макарова Анастасия Романовна
Подписчиков 909
12.06.2020, 11:48
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 298

Работодатель снижает зарплату. Законно ли это?

Обычная ситуация: работодатель вызывает работника в кабинет, нагоняет на себя крайне серьезный и озадаченный вид и хмурит лоб, как подобает в таких случаях. И говорит: «Прибыль организации значительно снизилась.
Подробнее
0
20 комментариев
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3557035
25.12.2015, 13:32

Законно ли удерживать из зарплаты сотрудника деньги за корпоратив, если он на него не идет?

Нет, это незаконно. Согласно ст. 137 ТК РФ, удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных ТК и иными федеральными законами. «Неявка на корпоративное мероприятие» к таким случаям не относится.
Подробнее
0 комментариев
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3557035
11.09.2015, 17:09

Законно ли выдавать зарплату едой или в другой натуральной форме?

Да, законно, но есть ряд ограничений. Согласно ст. 131 ТК РФ, зарплата должна выдаваться деньгами, в рублях. Однако, если это предусмотрено трудовым или коллективным договором, то не более 20% от общей суммы оплаты труда работника могут быть выданы по его заявлению в натуральной форме.
Подробнее
0 комментариев

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских