Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Личная консультация

Штерц Юлия Владимировна

Юрист

• г. Москва

• На сайте с 09.11.2023

+7923729xxxx

5.0 Отзывов: 2

Стена

Консультаций

Отзывов

Подписчиков

Донаты ₽

Ваш вопрос

Образование

Высшее•Алтайский государственный университет•Юриспруденция•Барнаул•год окончания: 2019

Штерц Юлия Владимировна

Заходил(а): 23.11.2023, 18:25

Написать

Позвонить

Наверх↑

9111.Мессенджер

Контакты

для записи на личную (онлайн) платную консультацию

Адрес: Россия, Москва и обл., Москва

Телефон:

Образование

ВУЗ:

Алтайский государственный университет

Факультет:

Юриспруденция

Образование:

Высшее

Город:

Барнаул

Год окончания:

2019

Карьера

Должность:

Общий стаж:

Отзывы

Мои отзывы

За 24 часа

reviews

Показывать только отзывы с оценками

Показать сначала:

09.11.2023, 08:19

Отзыв на ответ по вопросу №20887422:
Если я устроюсь на официаную работу, мне не отменят выплоты, до 1,5 и путинские

Штерц Юлия Владимировна г. Москва

Если устроитесь на пол ставки, то до 1.5 лет будете получать. "Путинские" выплаты выплачиваются в зависимости от уровня дохода семьи. Доход не должен превышать прожиточный минимум на семью. Доход ...

Алина г. Иркутск

Отзыв:

09.11.2023, 07:54

Отзыв на ответ по вопросу №20887376:
Я нашла другую работу и хотела сразу после выписки выйти на неё.

Штерц Юлия Владимировна г. Москва

Согласно ч. 1 ст. 80 Трудового кодекса, работник должен письменно предупредить работодателя не позднее чем за две недели до увольнения. По истечении двух недель работодатель обязан уволить работника,...

Яна г. Новосибирск

Отзыв:

Мои консультации

09.11.2023, 08:17

ответ на вопрос № 20887422 Если устроитесь на пол ставки, то до 1.5 лет будете получать. "Путинские" выплаты выплачиваются в зависимости от уровня дохода семьи. Доход не должен превышать прожиточный минимум на семью. Доход берётся за год и месяц предшествующий обращению. Постановление Правительства РФ от 16. 12.2022 ...

Читать далее (1 ответов)

09.11.2023, 07:51

ответ на вопрос № 20887376 Согласно ч. 1 ст. 80 Трудового кодекса, работник должен письменно предупредить работодателя не позднее чем за две недели до увольнения. По истечении двух недель работодатель обязан уволить работника, даже если он на больничном. Больничный лист не продлевает время отработки

Читать далее (3 ответов)

Подписчики

Мои подписчики Я подписан