15.03.2019, 07:35
ответ на вопрос № 15442709
Здравствуйте, Перед заключением трудового договора такие положении должно оговорится сторонами, если не оговорено тогда каждая сторона должны дополнительным соглашением сторон оговорит. Если не придут к соглашению тогда спор решается в судебном порядке.
Актуальная тема, так как, в данный момент очень много таких проблем и иногда возникает некоторые коллизии по решении таких проблем....
Спасибо Большое за ценные советы, пояснения. Очень познавательная и полезная информация....