31.08.2018, 11:05
ответ на вопрос № 14544397
Добрый день!
Исходя из ст. 256 Трудового Кодекса Российской Федерации по заявлению женщины во время нахождения в отпусках по уходу за ребёнком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию....
