Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая социальная сеть
Спросить юриста бесплатно
1
Конкурс
ежедневно
14 000
до финала
00:00:00
СообществаNew
Консультация юриста 8 800 505-91-11 
КРУГЛОСУТОЧНОБЕСПЛАТНО

Отказ в устройстве на работу / Трудовое право - 1014 советов адвокатов и юристов

Как банкротство физического лица может отразиться на устройстве на работу завхоза

С точки зрения закона нет. Но сами понимаете причину для отказа формально можно найти и другую. Кандидата проверяют до уведомления его о согласии принять на работу, а не после. Добрый день, ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" не запрещает работать на этой должности.

В случае отказа, вы имеете право обжаловать его в трудовую инспекцию и в суд. Здравствуйте

Это устанавливается внутренними правилами организации.

В законодательстве никаких ограничений для вас нет.

Подробнее о банкротстве читайте в книге

https://ridero.ru/books/put_bankrotstva/

https://www.9111.ru/questions/7777777772441072/ Я являюсь банкротом физлица, сейчас устраиваюсь на работу завхоза, возможен ли отказ после проверки службы безопасности из за банкротства?

Нужна справка об отказе от гражданства Узбекистана, для устройства на работу. Как получить?

Обращайтесь в посольство Узбекистана в г. Москве Здравствуйте! Для оформления выхода из гражданства нужно в консульстве подать заявление о выходе из гражданства Республики Узбекистан на имя Президента Республики. Нужна справка об отказе от гражданства Узбекистана, для устройства на работу. Как получить?

Переживания по поводу передачи паспортных данных - как избежать мошенничества при устройстве на работу

Если подписывали соглашение на обработку персональных данных, то напишите отказ от обработки. На самом деле сложно будет что-то с этим сделать в плане мошенничества. Пишите отзыв согласия на обработку данных, должны удалить. Анастасия, направьте отзыв согласия на обработку персональных данных. Если сканы паспорта в компанию не направляли, использовать данные паспорта в криминальных целях маловероятно. Я решила устроиться на работу в компанию, заполнила анкету со своими паспортными данными, но потом передумала работать там. Компания вроде бы надёжная, но я переживаю, могут ли они использовать мои паспортные данные с целью мошенничества?

Как работодателю реагировать на отказ младшего воспитателя заменить больного коллегу в детском саду во время карантина

Если работник отказался от перемещения (это не перевод, а именно перемещение), то к такому работнику можно применить меры дисциплинарного взыскания (замечание, выговор, увольнение по соответствующему основанию). Когда этот работник устраивался на работу, он должен был понимать, что подобные заболевания в детском дошкольном учреждении не являются редкостью, поэтому риски следовало оценивать до устройства на работу. А сейчас из-за отказа работника работать работа образовательного учреждения может быть просто парализована, что недопустимо. Что должен сделать работодатель в следующей ситуации: в группе детского сада объявлен карантин по ветряной оспе. Младший воспитатель ушел на бльничный с ОРВИ. Нужно на его место перевести другого младшего воспитателя. Но тот отказывается, мотивируя свой отказ тем, что не болел ветрянкой и боится заразиться.

Аллименты и трудоустройство - нужно ли указывать судебное решение в анкете?

₽ VIP

Данную информацию вы не обязаны указывать при устройстве на работу в силу ст 65 Трудового кодекса РФ. Служба безопасности данную информацию увидит, но это неофициально и основанием для отказа в приёме на работу. Пишу, вопрос то уже не актуален В октябре месяце 2023 года был суд, по аллиментам, назначены часы отработки, можно ли в анкете при трудоустройстве не указывать этот факт (административное правонарушение), увидит ли его служба безопасности?

Отказ в замене окна из-за демонтажа мойки - перепланировка или не норма?

Здравствуйте уважаемый Сергей!

В целом перепланировкой являются любые работы, связанные с устройством, демонтажем, переносом, изменением размеров стен, перегородок, окон, дверей и встроенных шкафов.

А под переустройством понимаются работы по установке нового, демонтажу или переносу существующего сантехнического оборудования, например, перестановка плиты, мойки, унитаза, замена ванной на душевую кабину, замена газовой плиты на электроплиту.

Рад был Вам помочь! Конечно считается, вы же и канализацию переделали? Да, это перепланировка, на которую должно быть согласие собственника, то есть города. Сергей, это является перепланировкой. Квартира муниципальной, подали заявку заменить окно на кухне, при осмотре сказали что демонтирована мойка на кухне и это перепланировка, что является отказ замены окна. Считается ли демонтаж мойки перепланировкой?

Отказ жене в найме из-за беременности - как защитить свои права?

Здравствуйте!

Нет, неправомерно.

Но работодатель может указать другую причину отказа, что может быть правомерным, потому как беременность не дает преимуществ для устройства на работу. В суд обращайтесь с иском в порядке ст. 381 ТК РФ.

Отказ должен быть оформлен в письменной форме согласно ст. 64 ТК РФ. Отказывают жене в найме по причине беременности. Знаю, что это дискриминация и нарушение ТК РФ. Подскажите какие дальше стоит предпринимать шаги? Спасибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских

Как действовать, если требуют военный билет при приеме на работу?

Имеет право отказать, НО вы вправе требовать письменного обоснования в отказе, который можете обжаловать в судебном порядке. Можете подать жалобу в прокуратуру и ГИТ (инспекцию по труду) Станислав,

Если вы откроете Трудовой кодекс, статья 65, то увидите, что среди необходимых документов, которые кандидат должен представить работодателю, есть военный билет.

Так что получается, что у вас нет необходимых документов для устройства на работу... Мне 28 лет, есть приписное, категория В по здоровью. Не берут на работу, требуя военный билет (не получил в 27). Прошёл мед. комиссию, военный билет будет готов через месяц. Имеет ли право работодатель отказать в приеме на работу? Говорят, что у них будет штраф, если на работу возьмут. Требуют какую-нибудь справку пока вместо военного билета.

Возьмут ли меня работать в МЧС ранее судимого, и судимость погашена

Это решать руководству МЧС, кого брать на работу.

И судимости разные бывают, а у вас никакой конкретики. НЕТ НЕ ВОЗЬМУТ! Судимость по базе данных ИЦ ВМД будет числиться за вами до исполнения 80 лет. А при трудоустройстве, у вас затребуют справку об отсутствии (наличии) судимости, в которой она указывается. Вы можете не пройти спецпроверки. Евгений, если судимость погашена, то для устройства на работу в МЧС на вольнонаемную должность не должно быть препятствий. Смотря какого характера была судимость. Это важно. В целом, кроме судимости существует и иные требования к конлидату на должность в МЧС. Всё факторы рассматриваются в совокупности. Необязательно получите отказ, но прежде, не помешает попасть на приём к руководителю той организации, в которую собираетесь поступать, чтобы обсудить детали ваших возможных препятствий для трудоустройства. Удачи Вам. Возьмут ли меня работать в МЧС ранее судимого, и судимость погашена

Как влияют долги по кредитам и налогам на прохождение проверки при устройстве на гражданскую службу в полицию и ФСБ

Долги не являются основанием для отказа в приеме на службу. Задолженности по кредитам и налогам не являются основанием для отказа в трудоустройстве Долги к работе не имеют никакого отношения. Здравствуйте. Официально красиво не имеют права не принять на работу в случае наличия задолженностей. Но если вы будете работать с материальными ценностями, до работы вас не допустят.

Более подробно обо всем тут: https://t.me/za_kulisami_zakona Скажите я устраиваюсь на работу в полицию на гражданскую должность, у меня есть долги у приставов по кредитам и налогам, пропустит ли меня фсб при прлверке?

Почему могут отказать в устройстве на должность инспектора соцзащиты населения при наличии опыта работы в садике и госучреждении?

Подайте письменное требование о разъяснении причиной отказа в приёме на работу. Обжалуйте в суд. Почему могут отказать если я раньше работала в садике и сейчас работаю в госучреждении экономистом, хотела устроиться в соцзащиту населения инспектором? Тем более прошло 21 год и меня же не судили? О судимости же сведений нет?

Отказ в трудоустройстве из-за судимости - нарушены ли мои права?

По какой статье и части статьи вас осудили? Вот это очень важно. Здравствуйте

Это незаконно

у вас нет работы с несовершеннолетними

дело в том, что многие работодатели на хотят брать на работу ранее судимых

Юридически, если вы затребуете письменную причину отказа, там будет указана совершенно другая причина

Непонятно только, откуда узнали о вашей судимости? Возможно из-за доступа к наркотическим препаратам, если это предусмотрено

Узнали откуда сб наверное проверяет пр устройстве. Сегодня мне отказали в трудоустройстве на должность фармацевта по причине того, что я ранее была судима. Судимость снята полностью судом, имеются все документы. Законно ли поступили со мной.

Как получить результаты СПФИ при устройстве на работу, когда не являешься сотрудником - ссылки на законы и ответ работодателя

Никак нельзя и незачем, при приеме на работу работодатель может отказать без объяснения причин или назвать великое множество причин не имеющих ничего общего с реальной причиной отказа. Как запросить результаты СПФИ (полиграфа) при устройстве на работу, на какие законы ссылаться, не являюсь сотрудником, получил отказ в трудоустройстве. Ответ работодателя: результаты Вашего СПФИ, не являются персональными данными, которые Вы можете запросить ссылаясь на ч. 1 и 7 ст. 14 Закона N 152-ФЗ.

Устройство на работу если был давно условный срок

На основании данной статьи отказ в трудоустройстве будет незаконным.

[u]С Уважением! [/u] В 2018 году был осуждён по статья 318. часть 1 условно на 1 год. Сейчас хочу устроится на работу в магазин покупочка на должность грузчика. Могут ли мне отказать в устройстве на работу из за этой статьи и имеют ли они на это право?

Возможно ли выйти на пенсию досрочно после работы 10 лет в должности телефонистки

Здравствуйте.

К сожалению, нет, не можете. По какой статье закона подтверждены ваши 8,5 лет льготной работы? Надо иметь 20 лет общего стажа и при 8.5 годах в должности телефонистки сможете выйти на пенсию в 51 год. Или обжалуйте отказ в суд, что не включают все 10 лет.

Список № 2 от 1991 г.

23100000 XXIX. СВЯЗЬ

23100000-19093 Телефонисты междугородной телефонной связи,

постоянно работающие с микротелефонной гарнитурой (устройством) на междугородных,

заказных, справочных коммутаторах и на переговорных пунктах с круглосуточным действием

23100000-19095 Телефонисты местной телефонной связи городских телефонных станций емкостью от 300 номеров и выше

23100000-19096 Телефонисты справочной службы городской телефонной сети Я проработала телефонисткой 10 лет, но в льготный стаж мне зачли 8,5 лет. Обший саж у меня 19 лет. Могу ля я выйти на пенсию досрочно?

Результаты проверки службы безопасности - как влияют долги по кредитам на устройство на работу в пятёрочку

Отказ в приеме на работу вправе обжаловать в суд, предварительно запросив письменно указать причину отказа. Что там СБ творит - мы не в курсе. Здравствуйте, задолженность по кредиту не является препятствием к трудоустройству, отказ в приеме на работу при наличии вакансии-это нарушение трудового законодательства. Хотела устроиться на работу в пятёрочку, ну не прошла проверку службы безопасности, могут ли не пропустить если судебные приставы высчитывают с зп 50%по кредитам?

Влияет ли уголовное преследование на возможность устройства на работу в гардероб учебного заведения?

Нет, не могут отказать по данному основанию в приеме на работу. Нет, не влияет и не может быть основание в отказе.

Закон ограничивает возможность привлекать к трудовой деятельности в образовательных организациях лиц, совершивших преступления против жизни и здоровья (ст.ст. 105-125 УК РФ), свободы, чести и достоинства личности (ст.ст. 126-127.2 УК РФ), половой неприкосновенности и половой свободы личности (ст.ст. 131-135 УК РФ), против семьи и несовершеннолетних (ст.с. 150-157 УК РФ), здоровья населения и общественной нравственности (ст.ст. 228-245 УК РФ), против общественной безопасности (ст.ст. 205-227 УК РФ). Могут ли отказать в трудоустройстве в учебное заведение на работу в гардероб, если есть уголовное преследование по статье 322, часть 3 (незаконная регистрация)! Судимости нет

У мужа много кредитов но гасит в срок, может ли служба безопасности отказать при устройстве на работу в сбер здоровье?

Наличие кредитов не является основанием для отказа в трудоустройстве. Отказать могут по любой причине, но это незаконно. Могут просто так отказать. Для этого даже не обязательно иметь много кредитов. Это не основание У мужа много кредитов но гасит в срок, может ли служба безопасности отказать при устройстве на работу в сбер здоровье?

Препятствия устройства на работу после получения трудовой статьи за прогул

Любые отказы в приеме по такому поводу незаконны Я пробывал устроиться в якутию у меня статья за прогул я до этого не выходил на работу сходил добровольно уволился и мне поставили в трудавую статью и я не могу теперь устроиться на работу и работать как все нормальные люди мне идут отказ

Станет ли прошлое жены препятствием для устройства мужа на работу в ФСБ?

Нет такого основания для отказа, должны принять Здравствуйте

К сожалению, именно в ФСБ дорога закрыта За особо тяжкие могут не взять а так все у Вас хорошо В настоящее время муж не сможет уволиться из ВС. Ваше привлечение к уголовной ответственности никак не помешает службе мужа в ФСБ (при учёте соответствующего заключения ВВК и прохождения психологических тестов). Пусть пробует, там от многих факторов зависит принятие на службу, одна только физическая подготовка чего стоит Смогут ли мужа взять на работу в ФСБ если у меня в 2015-ом году была судимость за кражу мелкая😭. Попала под амнистию в зале суда. Всю жизнь себе перечеркнула к сожалению (. Муж хороший, служит в рядах ВС РФ давно уже, планирует пробовать в ФСБ устраиваться. Буду благодарна за ответ

Как получить медотвод от прививки от COVID-19 и кори для устройства на работу?

Если есть основания - получайте письменный отказ в отводе и обжалуйте эти действия в установленном порядке, в том числе через суд. Для устройства на работу даже по совместительству требуют прививки от ковида и кори.

После прививки от ковида мне было плохо, сердце и еще кое-что. По одной из болезней я вхожу в группу риска и мне могли дать медотвод, но не дали.

Терапевт не дает медотвод, инфекционист - хамло, трижды просила, в итоге ничего. Сейчас то же самое: медотвод не дают, хотя мне было плохо после прививки

Без медотвода либо листа с прививкой - не дают устроиться на работу. Что делать?

Возможное увольнение - последствия и перспективы на будущее.

Наврали с двухнедельной выплатой. Она должна быть за два месяца - это первое. Вы не обязаны подписывать это. Пусть сокращают. И на новую работу после сокращения легко устроиться. В вашем случае, вероятно, речь идет о возможном увольнении по п. 7 ч.1 ст. 77 Трудового кодекса: "отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (часть четвертая статьи 74 ТК)"

При увольнении по этому основанию работнику выплачивается двухнедельный заработок.

Это основание для увольнения не является основанием, порочащим работника, следовательно, у вас не должно возникнуть проблем с устройством на другую работу. Могу ли я что-то с этим сделать или меня правда уволят? Если уволят то что за статья будет указана в трудовой? Примут ли меня с этой статьёй после на другую работу?

Влияние постановки на учет ПДН на возможность устройства на работу после незаконной покупки психотропных веществ.

Да. Сможете устроить. Учет не может являться основанием для отказа в приеме на работу Поставили на учет ПДН за незаконную покупку психотропных веществ. Сколько эта информация будет хранится в базе данных? Смогу ли я устроиться на официальную работу?

Отказали, несмотря на специальность и опыт работы - правомерен ли отказ в устройстве на должность провизора-технолога?

Здравствуйте.

Вероятно всё дело в том, что у Вас перерыв в стаже. Какой у Вас перерыв, менее 5 лет или более? У меня сложилась странная ситуация, помогите разобраться.

У меня диплом от 2011 года провизор по специальности фармация.

Интернатура от 2013 года по специальности уэф.

С 2013 по 2020 год работала по специальности провизор-технолог (так в трудовой) и тк стаж более 5 лет по этой специальности, то в 2020 году прошла переподготовку по фт (согласно закону 66 н пункт 8) и получила диплом проф. Переподготовки и сертификат по фт (диплом виден в фрдо).

Сейчас не работаю, хочу устроиться в больницу (если это важно - город Москва, больница не федеральная как мне говорят, относится к Деп. здр. Москвы) в аптеку на должность провизора-технолога.

Отдел кадров не принимает, ссылаясь на 707 н приказ (должна быть интернатура/ординатура по фт). 66 н не воспринимаю видимо (я не понимаю).

Законно ли то, что они отказывают?

Отказ гражданского предприятия в оплате надбавки за стаж военной службы - юридическая оценка.

Согласно статье 16 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", военнослужащие, проходившие военную службу по контракту, имеют право на дополнительную выплату за стаж военной службы при устройстве на работу в другие организации.

Таким образом, если Вы имеете соответствующее свидетельство о прохождении военной службы и Ваше руководство отказывается выплачивать Вам дополнительную выплату за стаж военной службы при устройстве на работу, это может являться нарушением закона. Вам следует обратиться к компетентному юристу для получения консультации и защиты своих прав. Прослужила в ВС РФ 11 лет, был уволен по статье о несоблюдении условий контракта. При устройстве на гражданском предприятии руководство отказывается оплачивать надбавку за стаж военной службы. Правомерно ли это?

Читайте также:

12320СЛЕД.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение