Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая социальная сеть
Спросить юриста бесплатно
1
Конкурс
ежедневно
14 000
до финала
00:00:00
СообществаNew
Консультация юриста 8 800 505-91-11 
КРУГЛОСУТОЧНОБЕСПЛАТНО

Дополнительная работа в школе / Трудовое право - 845 советов адвокатов и юристов

Как объяснить, что я не могу работать в школьном лагере, если уже занимаюсь двумя учениками на дому?

Здравствуйте. Напишите отказ в простой письменной форме, Вы обязаны выполнять работу, которая обусловлена трудовым договором и должностной инструкцией работника

С уважением Добрый день, если эта нагрузка не предусмотрена договором, можете отказаться. Вы ничего объяснять не обязаны.

Школьный лагерь не входит в программу образования и к вам отношения не имеет. Только за доплату. Если в соответствии с нормативными актами РФ каникулярное время является для педагогических работников (учителей) рабочим временем, а обязанности учителя и воспитателя РАЗЛИЧНЫЕ, как и режим работы, и ее продолжительность, то обязать учителей школ работать в каникулярное время в пришкольном лагере дневного пребывания детей без их письменного согласия и дополнительной оплаты нельзя. Я учитель. Занимаюсь с двумя учениками на дому. А на лето меня обязуют работать в школьном лагере. Как аргументировать правильно отказ.

Должны ли учителя получать оплату за работу в загородном лагере и какие права им полагаются?

Любая дополнительная нагрузка должна оплачиваться. Кроме того, направление вне школы должно быть оформлено приказом. Данную работу вы не обязаны выполнять. Это возможно только с согласия пед. работника. Да. Я учитель, скоро лето. Начинают работать профильные смены в загородном лагере. Нас заставляют ехать в лагерь на смены. Продолжительность смены 7-8 дней. За это время мы получаем зарплату только за часы, которые ведём в школе. Работа в лагере не оплачивается. Должны ли с нами заключать договор директор лагеря и как должны оплачиваться выходные.

Обязан ли рабочий по школе делать капитальный ремонт класса без дополнительной оплаты?

Нет, рабочий по школе не обязан делать капитальный ремонт класса без дополнительной оплаты. Капитальный ремонт обычно выходит за рамки обычных обязанностей рабочего по школе, и за него должна выплачиваться дополнительная компенсация. Конечно можете.

Это доп работа, за которую должны платить. Я рабочий по школе, могу ли я отказаться делать капитальный ремонт класса без дополнительной оплаты

Может ли ученик-инвалид с 8 видом обучения получать образование дома?

В период работы в должности педагога дополнительного образования в средней общеобразовательной школе не включается в льготный стаж за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью. Входит ли в педстаж обучение на дому ученика-инвалида с 8 видом обучения (1 вариант)? Спасибо!

Как получить образование воспитателя, если учился в коррекционной школе - пути и возможности

Чтобы стать воспитателем в детском саду, необходимо пройти специальное обучение и получить соответствующее образование. Если человек учился в коррекционной школе, это не означает, что он не может стать воспитателем. Для начала стоит обратиться в местное учебное заведение, которое предлагает программы по обучению на воспитателя.

Человеку, прошедшему обучение в коррекционной школе, может потребоваться дополнительное обучение или курсы по педагогике и психологии, чтобы подготовиться к работе в детском саду. Можно также рассмотреть возможность прохождения профильных курсов или обучения на педагогическом факультете в вузе.

Важно учитывать требования законодательства и образовательных учреждений к квалификации воспитателя и проявлять готовность к обучению и самосовершенствованию в данной области. Где пройти обучение на воспитателя в детский сад если человек учился в коррекционной школе

Получила высшую категорию в дополнительном образовании, будет ли она действовать если я буду работать в школе?

Присвоенную категорию учитывают и на других должностях. Дело в том, что квалификационная категория, присвоенная педагогическому работнику, в ряде случаев может учитываться при выполнении работы на других должностях, по которым совпадают должностные обязанности, учебные программы, профили работы. Получила высшую категорию в дополнительном образовании, будет ли она действовать если я буду работать в школе?

В нашей школе открывают музей. Оплаты сказали не будет. Но заставляют. Скажите пожалуйста это правильно или нет?

Обратитесь в прокуратуру, пусть проведут проверку на предмет законности сборов Основание оплаты должно быть, если говорят платно Согласно статьи 60.2 ТК РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

Если Вы не согласны с дополнительной работой, заставлять не имеют право. Что заставляют? Содержать музей или требуют плату за вход? Первое - незаконно, второе - законно В нашей школе открывают музей. Оплаты сказали не будет. Но заставляют. Скажите пожалуйста это правильно или нет?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских

Правомерно ли не платить стимул за уроки при работе заместителем директора по УВР на полную ставку?

Заместитель директора школы, работающий на 1 ставку, вправе совмещать наряду с основной должностью работу учителя с возможной учебной нагрузкой 16 часов. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ. Необходимо оформить надлежащим образом. Пишите заявление на совмещение. Если отношения не оформлены, дополнительные выплаты не предусмотрены. Работаю заместителем директора по УВР на полную ставку, веду уроки 11 часов, кружки доп образования 2 ч., 1 ч. кружок внеур. Деятельности. Не платят стимул за уроки. Правомерно ли это?

Кто должен мыть полы после выборов в школе

Тех персонал школы. Очевидно, штатные уборщики, или, возможно, организаторы, арендовавшие помещение в школе доя проведения указанного мероприятия. предложите уборщице за а доп. премию Наш УИК оплачивал дополнительно, работу уборщиц в школе Кто должен мыть полы после выборов в школе

Спорный рабочий график директора школы - правомерное требование или нарушение норм трудового законодательства?

"сложность и напряженность" не имеет никакого отношения к продолжительности рабочего дня.

И понятия "ненормированный рабочий день" также не имеет никакой законодательной базы. Есть продолжительность рабочего дня по Трудовому Кодексу. Обычно это 8 часов в день. Все, что сверху - только по согласованию и за дополнительную оплату. Странно, что стоит такой режим работы У директора школы в трудовом договоре стоит рабочий день до 14.00 ч учредитель требует находиться в школе до 17.00 ч,обосновывая это тем, что установлена выплата за сложность и напряженность. Имеет ли право учредитель это требовать? И что значит ненормированный рабочий день руководителя?

Квалификация педагога-психолога - директор школы в поиске оптимального кандидата

Директор школы имеет право принять на работу педагога-психолога с дипломом учителя начальных классов из колледжа и дополнительной переподготовкой по специальности "педагог-психолог". В соответствии с требованиями законодательства о образовании, такая дополнительная квалификация позволяет специалисту заниматься педагогической и психологической работой в школе. Однако, важно уточнить, что для работы в качестве педагога-психолога требуется наличие соответствующего сертификата и лицензии, которые подтверждают право специалиста заниматься психологической практикой и консультированием в учебном учреждении. Имеет право. Имеет ли директор школы принять на работу педагога - психолога с дипломом учитель начальных классов (колледж) и переподготовкой педагог-психолог

Репетиторский центр без лицензии - особенности работы и перспективы развития

Да.по ОКВЭД 85.41 Образование дополнительное для детей и взрослых нужна лицензия. При таком оквэд образовательная лицензия обязательна. Я думаю, что нужна лицензия. ОКВЭД подобран неверно так как по сути, по форме и содержанию, это школа (начальное 85.12 и общее образование 85.13).

Образовательная лицензия как и другая лицензия требует наличия только штатных сотрудников, Договоры ГПХ запрещены и всё равно будут переквалифицированы со всеми последствиями для юрлица. Открываю свой репетиторский центр, сейчас регистрирую ООО. Планирую заключить с репетиторами договоры ГПХ, так как у каждого есть отдельное основное место работы. В центре будет подготовка по всем школьным предметам, включая иностранные языки. Сертификаты выдавать не планирую, программы своей не будет, репетиторы сами определят как им преподавать, центр просто посредник. В штат репетиторы не нанимаются, нужна ли лицензия? ОКВЭД 85.41 Образование дополнительное для детей и взрослых

Заявление о освобождении от дополнительной работы в школе по внутреннему совмещению

Пишите заявление [quote]Прошу расторгнуть допсоглашение _________.[/quote]

Этого достаточно. Соглашение было Вашим согласием, сейчас согласие Вы аннулируете, учитывая, что это допнагрузка, а не отдельный договор.

Никаких объяснительных Вы писать не обязаны. Добрый день!

Напишите заявление работодателю об отказе от дополнительной работы (укажите совмещаемую должность и ставку) со ссылкой на ст. 60.2. ТК РФ и укажите дату с которой прекращаете работу по совмещению. Через 3 рабочих дня после уведомления работодателя можете не выполнять дополнительную работу. Здравствуйте!

Заявление пишется в свободной форме, так и пишите, что просите освободить Вас от дополнительной работы, которая не входит в Ваши основные обязанности. Причины указывать не обязательно Что написать в заявлении с просьбой освободить от дополнительной работы в школе по внутреннему совмещению? Основная должность - учитель. По допсоглашению зам. директора по безопасности на 0, 25 ставки?

Может директор школы оформить доплату себе за завуча так как сам делает и эту работу

Может.

Статьей 60.2 ТК РФ предусмотрено, что работнику организации с его письменного согласия может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы в возглавляемой организации по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную плату. Поручаемая дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей).

С целью исключения конфликта интересов при подписании трудового договора одним и тем же лицом одновременно как работодателем и работником, рекомендуется получить согласие учредителя образовательного учреждения. Может директор школы оформить доплату себе за завуча так как сам делает и эту работу

Возможно ли работать репетитором в школе, где ты учитель - опыт самозанятого

В соответствии с законодательством Российской Федерации, действующий учитель школы может оформить сомозанятость и заниматься репетиторством в свободное от работы время. При этом, важно соблюдать следующие условия: - Работодатель (школа) должен быть ознакомлен и согласен с этим дополнительным занятием учителя; - Занятия по репетиторству должны проводиться только в свободное от работы время учителя, то есть не должны пересекаться с его основной рабочей деятельностью в школе; - Занятия по репетиторству не должны причинять ущерб работодателю (школе) и не должны нарушать профессиональные обязанности учителя. Таким образом, при соблюдении указанных условий действующий учитель школы имеет право оформить сомозанятость и заниматься репетиторством в свободное от работы время. Могу я учитель, работающий в школе, заниматься репетиторством в том же учебном заведении в свободное время. Оформлен как самозанятый.

Проблема дополнительной работы - можно ли мужу работать в художественной школе, где директор его жена?

Может, но жену уволят. Придётся выбирать. Спорт школа, это же не художественная школа. Лучше не рисковать, конфликт интересов могут вменить, хотя муж не будет находится в прямом подчинении жены. Может ли муж работать в художественной школе на пол ставки слесарем если жена там директор, плюс он в том же здании сторож в спорт школе, организации в одном здании находятся

Можно ли отказаться работать по 11 часов каждый день на основании приказа за дополнительеую оплату в школе зам. директору.

А когда предложили дополнительную работу, то какой-то документ по этому поводу вы подписывали?

С уважением. Можно ли отказаться работать по 11 часов каждый день на основании приказа за дополнительеую оплату в школе зам. директору.

Нарушение кадровых правил - директор школы проводит производственные совещания без учета учительского расписания

Елена, день добрый.

Может.

Время всегда будет неудобным.

[i]Ст.51 Федерального Закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.12.2023) Об образовании в Российской Федерации (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2024)[/i]

Благодарю Вас Собрать то может, Вы вправе не придти. Здравствуйте.

Если это вне Вашего графика работы, установленного трудовым договором, то должно быть Ваше письменное согласие и дополнительная оплата.

С уважением. Может. Директор решает эти вопросы в пределах своей компетенции исходя из необходимости. [b]Елена, Вы обязаны подчиниться и подчиняться (следовать) требованиям директора - Вашего руководителя на следующих основаниях:

[i]п. 21, п. 1 Статьи 2; п.11 и п. 12 Статьи 48; Статьи 51 настоящего Закона.[/i]

С уважением.[/b] Может ли директор школы собирать производственные совещание, в неудобное для учителей время, огласив данное мероприятие за 2 дня, т.е. эти планерки не входят в годовой календарный план, и не подтверждаются другими локальными актами

Имеет ли право педагог на досрочную пенсию по выслуге лет после работы в школе?

Да, вы можете претендовать на льготную педагогическую пенсию. Согласно Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"

(утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781), педагогическая выслуга лет включает в себя не только время работы в образовательных учреждениях, но и в учреждениях дополнительного образования.

Таким образом, ваша выслуга лет будет учитываться для расчета педагогической пенсии. Да, имеете. При отказе надо обжаловать через суд. С 1998 по 2022 год работал педагогом дополнительного образования с 20022 по 2024 учителем физкультуры в школе. Имею ли я право на досрочную пенсию по выслуге лет?

Я работаю учителем в школе и по совмещению специалистом по кадрам на 0,5 ставки, как мне должны оплачивать совмещение? Спасибо.

Как договоритесь.

ТК РФ Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором

[quote]При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.

Размер доплаты [b]устанавливается по соглашению сторон[/b] трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).[/quote] Я работаю учителем в школе и по совмещению специалистом по кадрам на 0,5 ставки, как мне должны оплачивать совмещение? Спасибо.

Можно ли учителю отказаться от часов в школе по собственному желанию?

Севиля, вы имеете право отказаться от педагогической нагрузки, если она сверх пределов нормируемой. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ Можно отказаться по соглашению сторон от нагрузки, определенной трудовым договором. Без такого соглашения отказаться в одностороннем порядке нельзя. Можно отказаться в любой момент от нагрузки, которая не вхоодит в аудиторную (учебную) нагрузку и оформляется отдельно как ПОРУЧЕНИЕ выполнять дополнительную работу. Например, от классного руководства, предупредив об этом за три дня работодателя. Таким образом, нужно смотреть, о какой нагрузке конкретно идет речь. Можно ли учителю отказаться от часов в школе по собственному желанию?

Как получить помощь в дополнительных занятиях и работе с психологом для подростка, скатившегося в учёбе и агрессирующего

В таких ситуациях школа должна оказывать содействие, безусловно, в том числе оказывать психологическую помощь не только детям, но и родителям. Вам содействие школа должна оказать либо местные власти. В каких-лиьо льгот здесь нет. Прохожу лечение в онкоцентре. Ребёнок подросток очень сильно скатился. Учиться не хочет, агрессирует. Учителя меня готовы просто распять. Есть ли у меня какму мамы инвалида какие то возможности на помощь в доп занятиях, работы с психологом школьным, чтоб решить данную ситуацию? Спасибо за ответ заранее

Правомерность требования о занятиях с учащимся после уроков

Это зависит от устава вашей школы и ваших обязанностей, прописанных в трудовом договоре Ваша обязанность выполнять свой план работы.

Вопрос дополнительных занятий и включения их в график решается с директором школы, учитывая множество обстоятельств, вашей занятости, причин пропусков ребенка и пр. Здесь не родители указывают. Работаю учителем в школе. Имеется ребенок, пропустивший более 50% 1 четверти (в том числе неуважительным причинам), как итог за 1 четверть имеет 2 по некоторым предметам. Теперь мама ребенка говорит, что учителя должны после уроков заниматься с данным учащимся, восполняя пробелы. Имею большую нагрузку, окон нет, свободного рабочего времени нет. Насколько правомерно данное требование?

Права уборщицы в школе - можно ли отказаться от дополнительных обязанностей без последствий?

Да на основании статьи 379 ТК РФ имеете право отказаться от выполнения дополнительных обязанностей Везут тех кто возит. Уборщики сейчас самая дефицита профессия. Ставьте свои условия Пишите заявление на имя директора, что согласно статьи 60.2 ТК РФ вы отказываетесь от выполнения дополнительной работы. Я уборщица в школе, помимо уборки нас заставлют следить за камерми, исполнять обязанности дворника, сторожа, охранника и вахтера и всё за одну зарплату. Имею ли я право отказаться без последствий для себя?

Работаю в школе охранником, по 2 чел ежедневно 6/1, правомерно ли действие со стороны школы!

Если у Вас не трудовой договор, а договор оказания услуг (ст.775 ГК), - такое может быть. Если по 6,5 часов в день, то такой график возможен Здравствуйте.

Правомерно, если Вы на это согласились письменно. Смотрите условия трудового договора.

И в любом случае это дополнительная работа - сверхурочная, работа в выходные - поэтому оплачиваться должно в повышенном размере.

С уважением. Работаю в школе охранником, по 2 чел ежедневно 6/1, правомерно ли действие со стороны школы!

Читайте также:

12317СЛЕД.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение