Проверка зарплаты / Гражданское право - 2611 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте
Может, это зависит от сведений, держащихся в выписке вашего индивидуального счета. Может. У многих с аналогичным стажем начисленная пенсия менее 10 000. Может,если была невысокая зарплата. Пенсия - это компенсация утраченного заработка.
Если сомневаетесь, обратитесь к юристам по пенсиям для проверки пенсионных начислений. Может ли пенсия при стаже более 40 лет и возрасте 73 года составлять на сегодняшний дней 17 800 рублей
Здравствуйте
Может, это зависит от сведений, держащихся в выписке вашего индивидуального счета.
Спросить
Может,если была невысокая зарплата. Пенсия - это компенсация утраченного заработка.
Если сомневаетесь, обратитесь к юристам по пенсиям для проверки пенсионных начислений.
СпроситьЕкатерина, в военную Прокуратуру с жалобоЙ, будет проведена проверка по данному факту Здравствуйте, Вашему супругу следует обратиться в военную прокуратуру с жалобой, если он мобилизован то зарплата у него должна быть не ниже 195 т.р. Напишите письменное заявление в военную прокуратуру. Жалуйтесь в военную прокуратуру гарнизона. Жалуетесь в военную прокуратуру Для начала обратитесь в ваш военкомат
Возьмите там справку о том что он на самом деле в сво
Затем попросите у них же данные по вышестоящим органам
И направляйте копии документов в них
Там вопрос должен решиться У меня муж служит на сво и у него зарплата 40 000 хотя должны платить 195 тысяч куда надо обращаться в этом случае?
Екатерина, в военную Прокуратуру с жалобоЙ, будет проведена проверка по данному факту
Спросить
Здравствуйте, Вашему супругу следует обратиться в военную прокуратуру с жалобой, если он мобилизован то зарплата у него должна быть не ниже 195 т.р.
СпроситьЕсли Ваш супруг служит по контракту, то все выплаты указаны в контракте, т.е. зарплата, если он участвует в зоне СВО, ему должны по мимо зарплаты выплачиваться боевые, и другие выплаты.
Спросить
Для начала обратитесь в ваш военкомат
Возьмите там справку о том что он на самом деле в сво
Затем попросите у них же данные по вышестоящим органам
И направляйте копии документов в них
Там вопрос должен решиться
СпроситьИрина, так этот вопрос вам нужно было задавать работодателю. ОБРАЩАЙТЕСЬ В Прокуратуру, будет проведена проверка по данному факту Обратитесь в суд иди Прокуратуру, приложите доказательства: выписку по карте и пфр, будет проведена проверка и возможно выяснится куда ушли средства Работал в компании примерно 1 месяц, по данным пенсионного фонда, мне было перечислено более 120 тыс. руб. На самом деле, перечисления на карту ограничились суммой 64 тыс! Потом компания "развалилась" и возродилась под другим именем. Вопрос: а куда остальные деньги-то делись? Почему выписка с карты не совпадает с выпиской из пфр?
Ирина, так этот вопрос вам нужно было задавать работодателю. ОБРАЩАЙТЕСЬ В Прокуратуру, будет проведена проверка по данному факту
Спросить
Обратитесь в суд иди Прокуратуру, приложите доказательства: выписку по карте и пфр, будет проведена проверка и возможно выяснится куда ушли средства
Спросить[i]Здравствуйте, Александр Борисович! [/i]
Собирать доказательства допуска к работе, обращайтесь в трудовую инспекцию и в суд.
[i]Благодарим за обращение к юристам правового портала 9111! Желаем успешного разрешения проблемы!
С уважением к Вам, юрист Каравайцева Е. А. [/i] Здравствуйте, Александр! Только в судебном порядке. Вы должны будете доказать, что приступили к выполнению трудовой функции с согласия работодателя, фактически выполняли работу и хотите получить плату за работу в размере зарплаты, указанной в штатном расписании организации. Доказательства должны предоставлять в суд Вы. Добрый день
В такой ситуации вам нужно подать иск в суд о признании факта трудовых отношений и взыскании заработной платы.Дополнительно подаете жалобы в ГИТ и Прокуратуру о проведении проверки. Как получить зарплату если работаю без трудоустройства
Здравствуйте, Александр Борисович!
Собирать доказательства допуска к работе, обращайтесь в трудовую инспекцию и в суд.
Благодарим за обращение к юристам правового портала 9111! Желаем успешного разрешения проблемы!
С уважением к Вам, юрист Каравайцева Е. А.
Спросить
Здравствуйте, Александр! Только в судебном порядке. Вы должны будете доказать, что приступили к выполнению трудовой функции с согласия работодателя, фактически выполняли работу и хотите получить плату за работу в размере зарплаты, указанной в штатном расписании организации. Доказательства должны предоставлять в суд Вы.
Спросить
Добрый день
В такой ситуации вам нужно подать иск в суд о признании факта трудовых отношений и взыскании заработной платы.Дополнительно подаете жалобы в ГИТ и Прокуратуру о проведении проверки.
СпроситьИ в чём вопрос?
С уважением. да, все по закону - УК РФ Олеся, здравствуйте. Как только приговор суда вступит законную силу, должны будут уволить.
С уважением Значит, за него кто-то зарплату и получает, раз его до сих пор не уволили, при наличии прямых оснований. Пишите заявление в военно-следственный отдел СКР и военную прокуратуру, пусть проводят проверку. Ст 337 увольнение из армии
Олеся, здравствуйте. Как только приговор суда вступит законную силу, должны будут уволить.
С уважением
Спросить
Значит, за него кто-то зарплату и получает, раз его до сих пор не уволили, при наличии прямых оснований. Пишите заявление в военно-следственный отдел СКР и военную прокуратуру, пусть проводят проверку.
СпроситьДействия управляющего незаконны. Здравствуйте
Пишите жалобу в Управление Росреестра, суд, прокуратуру и в полицию на возбуждение уголовного дела по ст. 145.1 УК РФ.
Проверку проведут и если виноват, то накажут. Конкурсный управляющий имея денежные средства - не погашает задолженность перед бывшим директором по заработной плате заявляет о резервации средств и ссылается на пункт 8 "Обзора судебной практики разрешения споров, связанных с установлением в процедурах банкротства требований контролирующих должника и аффилированных с ним лиц" (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 29.01.2020 но в данном случае речь идет о второй очереди и именно о заработной плате. Ваше мнение уважаемые юристы?
Здравствуйте
Пишите жалобу в Управление Росреестра, суд, прокуратуру и в полицию на возбуждение уголовного дела по ст. 145.1 УК РФ.
Проверку проведут и если виноват, то накажут.
СпроситьДобрый день, пишите жалобу в Прокуратуру, будет проведена проверка по данному факту. Диана, за разъяснением обращайтесь с письменным запросом к приставу ФССП по месту исполнительного производства. Федеральный закон "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ Раз суммы меньше ожидаемых, с большей вероятностью предприятие работает в серую, т.е. официально проводят меньшую зарплату, остальное выдают "на руки в конверте". Можете подать в Прокуратуру для проверки. Подала на алименты через приставов, через 1,5 месяца пришло уведомление на госуслуги, что они оповестили бывшего мужа об алиментах и якобы на его нынешнее место работы. А также, что он должен 1445 р. (алименты), через месяц еще прошло уведомление, что он должен 4554 р. Бывший муж официально трудоустроен, средний размер месячных алиментов должен составлять 25000. Откуда берутся такие цифры 1445, 4554 руб. ?Дозвониться до приставов нереально, стоять в очереди по полдня не имею возможности.
Добрый день, пишите жалобу в Прокуратуру, будет проведена проверка по данному факту.
Спросить
Диана, за разъяснением обращайтесь с письменным запросом к приставу ФССП по месту исполнительного производства. Федеральный закон "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ
Спросить
Раз суммы меньше ожидаемых, с большей вероятностью предприятие работает в серую, т.е. официально проводят меньшую зарплату, остальное выдают "на руки в конверте". Можете подать в Прокуратуру для проверки.
СпроситьОбратитесь с заявлением в трудовую инспекцию и прокуратуру,спросите провести проверку Для проверки на предмет дискриминации обращайтесь в трудовую инспекцию. Жалобу в ГИТ Роструда. Смотрите. Я работаю официально. Я монтажник технологических трубопроводов 5 разряда. Зарплату получаю меньше всех. Хоть у меня и алименты. Я не могу понять, почему так мало? Может меня ущемляют, удерживают? Вот для сравнения 2 расщётки моя и человека с кем работаю. У него и разряд меньше. Почему меня ущемляют?
Обратитесь с заявлением в трудовую инспекцию и прокуратуру,спросите провести проверку
Спросить
Пишите в прокуратуру о проведении проверки в отношении угроз, о не выплате зарплаты....
если есть доказательства - в суд о взыскании зарплаты Всем доброго дня. Супруг работал в фирме водителем, уволился из за постоянной задержки заработной платы., ужу как 4 месяца работает в другой фирме, Но бывший работодатель решил строить козни, сказал, что будет подавать на супруга в суд, за то,что муж якобы сломал машину, на которой работал и уволился, и из за этого работодатель понес убытки. Хотя на автомобиле, на котором работал муж, работали одновременно и другие люди. Подскржитеи, что отвечать и делать в такой ситуации. (А подавать якобы в суд бывший работодатель, собирается из за того, что наш родственник работал тоже в той организации и ему не выплатили зарплату, родственник уволился и подал в трудовую инспекцию и прокуратуру на работодателя). Поэтому бывший начальник решил мстить, сказав, что лучше подкупит кого надо, чем выплатит долг по зарплате.
пишите в прокуратуру о проведении проверки в отношении угроз, о не выплате зарплаты....
если есть доказательства - в суд о взыскании зарплаты
СпроситьЗдравствуйте
соответствии со ст. 137 ТК РФ при увольнении из зарплаты сотрудника можно удержать излишне выплаченные отпускные, при этом работодателю не нужно ни его письменное, ни устное согласие. Если это неотработанные дни отпуска, у работодателя есть право произвести удержание но не 100%.
В этой связи Вы вправе обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки в отношении руководства работодателя за незаконные действия превышение полномочий и самоуправство и привлечения виновных лиц к ответственности (ст.10 ФЗ О прокуратуре РФ).
При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия и защиты.
Рад был Вам помочь! Подайте жалобу в прокуратуру района о незаконном удержании заработной платы С меня списали день за расчёт при увольнении полностью, 100%
Здравствуйте
соответствии со ст. 137 ТК РФ при увольнении из зарплаты сотрудника можно удержать излишне выплаченные отпускные, при этом работодателю не нужно ни его письменное, ни устное согласие. Если это неотработанные дни отпуска, у работодателя есть право произвести удержание но не 100%.
В этой связи Вы вправе обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки в отношении руководства работодателя за незаконные действия превышение полномочий и самоуправство и привлечения виновных лиц к ответственности (ст.10 ФЗ О прокуратуре РФ).
При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия и защиты.
Рад был Вам помочь!
Спросить
Зарплата должна быть по договору не меньше размера МРОТ, у вас нарушение.
Обратитесь в ГИТ Роструда для проведения проверки. Работаю преподавателем СПО первый год, не имею категорий, преподавательского стажа и прочего. В нашем учреждении ЗП 19242 (оклад 15244 +доплата до МРОТ). В договоре у меня прописано: полная ставка, размер заработной платы 21999 р,педагогическая нагрузка 1096 часов на год (при нагрузке на ставку 720 часов). По моим скромным подсчётам, из-за того, что по факту я работаю на 1,5 ставки, заработная плата должна быть 28863 р, а не 21999 р, или я ошибаюсь и есть какие-то нюансы в законодательстве?
Зарплата должна быть по договору не меньше размера МРОТ, у вас нарушение.
Обратитесь в ГИТ Роструда для проведения проверки.
СпроситьСветлана Евгеньевна, из Вашего сообщения усматривается, что председатель ТСЖ злоупотребляет своими полномочиями, перечисляя себе зарплату за клининговые услуги. Обратитесь с жалобой в прокуратуру для проверки законности указанного факта. Что делать, если председатель тсж создало свою клининговую компанию и скрывая это, наняла работников для работы в нашем же тсж, и она же сама себе перечисляет оплату якобы за услуги клининга. Правомерно ли поступает председатель тсж и руководитель клининговой компании в одном лице? Законно ли?
Светлана Евгеньевна, из Вашего сообщения усматривается, что председатель ТСЖ злоупотребляет своими полномочиями, перечисляя себе зарплату за клининговые услуги. Обратитесь с жалобой в прокуратуру для проверки законности указанного факта.
СпроситьВы можете требовать правильность расчета по себе. В отношении других лиц , если подозреваете что существует дискриминация в труде, то обращайтесь в прокуратур за проверкой. В случае прокурорского реагирования если кому то переплатили, дискриминируя при всех равных условиях, разряде, доплат коллективного договора и т.д. то у Вашего напарника снизят зарплату. Не факт что Вам добавят. Бывает доплаты за наставничество кстати Жалобу в ГИТ Роструда. Как добиться от расчетного отдела пояснения о том что мне заплатили меньше чем напарнику за ту же работу и с учетом того что у меня часов отработанных больше? Или куда обращаться в данном случае?
Вы можете требовать правильность расчета по себе. В отношении других лиц , если подозреваете что существует дискриминация в труде, то обращайтесь в прокуратур за проверкой. В случае прокурорского реагирования если кому то переплатили, дискриминируя при всех равных условиях, разряде, доплат коллективного договора и т.д. то у Вашего напарника снизят зарплату. Не факт что Вам добавят. Бывает доплаты за наставничество кстати
СпроситьКонечно. Это грубое нарушение. Налоговое преступление. могут провести проверку по жалобе Работодатель бывшего мужа. Не отображает в налоговый орган, всю зарплату. А только половину. Могу ли я заказать проверку работодателя?
Сотрудникам надо срочно заручиться поддержкой юриста и организовать грамотную защиту своих прав. Заведующий детского сада (бюджетная организация) уволился. Нового заведующего не назначили, временно исполняющего тоже. Мотивируют тем, что кандидаты предварительно должны пройти проверку по всем службам, в том числе и по ФСБ. Ориентировочно полтора - два месяца. В связи с этим сотрудники остались без выплаты заработной планы в этом месяце, и навряд ли получат в последующие два месяца выплаты, так как право подписи юридического лица отозвано. Правомерны ли действия вышестоящих органов и что делать сотрудникам?
Сотрудникам надо срочно заручиться поддержкой юриста и организовать грамотную защиту своих прав.
СпроситьЗдравствуйте. Смотрите устав, какие решения принимает председатель. По закону он единолично принимает на работу людей Если много членов СНТ против электрика, за которого председатель, то, возможно, надо поменять председателя. Если у Вас есть на примете кандидатура другого электрика, который устраивает садоводов и готов работать в СНТ, вынесите вопрос на общее собрание и примите решение. Напишите в налоговую, что председатель не отчисляет налоги с зарплаты электрика! Просите провести проверку. Думаю, председатель засуетится сам... Принятие решения оставить или нет людей без света - не является полномочием электрика. Решайте на собрании вопрос о заключении договора со сторонней организацией, которая проведет ремонтные работы за пару часов. Как поменять электрика в СНТ? если чл СНТ против его а председатель за?
Здравствуйте. Смотрите устав, какие решения принимает председатель. По закону он единолично принимает на работу людей
СпроситьВ уставе она вправе принимать на работу без согласия чл СНТ. Дело в том что он не устраивает всех садоводов, хочет при установке дополнительного трансформатора оставить людей без света на 2 месяца. Вопрос в том что есть ли какой-то выход у садоводов поменять его на другого? чтобы председатель расторгла с ним трудовой договор чего она делать не хочет.
Спросить
Если много членов СНТ против электрика, за которого председатель, то, возможно, надо поменять председателя.
Спросить
Если у Вас есть на примете кандидатура другого электрика, который устраивает садоводов и готов работать в СНТ, вынесите вопрос на общее собрание и примите решение.
Спросить
Напишите в налоговую, что председатель не отчисляет налоги с зарплаты электрика! Просите провести проверку. Думаю, председатель засуетится сам...
Спросить
Принятие решения оставить или нет людей без света - не является полномочием электрика. Решайте на собрании вопрос о заключении договора со сторонней организацией, которая проведет ремонтные работы за пару часов.
СпроситьДобрый день. К глубочайшему сожалению - не учитывается так, как вы этого б хотели. В настоящее время пенсия не трудовая, а страховая, которая если кратко, складывается из тех взносов страховых, которые за вас ранее вносил работодатель. Потому что коэффициент по заработку ограничен верхним размером - 1,2., все что выше него не учитывается. Учитывается любая зарплата за 60 мес.подряд до 2000 года.
Можете обратиться к юристу по пенсиям за проверкой пенсионных начислений, чтобы понять, что занижает размер вашей пенсии. Учитывается ли зарплата подземного проходчика в советское время при расчёте пенсии на сегодняшний день? Просто непонятно почему при зарплате больше чем у инженера, маляра, дворника пенсия шахтёра в разы меньше.
Добрый день. К глубочайшему сожалению - не учитывается так, как вы этого б хотели. В настоящее время пенсия не трудовая, а страховая, которая если кратко, складывается из тех взносов страховых, которые за вас ранее вносил работодатель.
Спросить
Потому что коэффициент по заработку ограничен верхним размером - 1,2., все что выше него не учитывается.
СпроситьУчитывается любая зарплата за 60 мес.подряд до 2000 года.
Можете обратиться к юристу по пенсиям за проверкой пенсионных начислений, чтобы понять, что занижает размер вашей пенсии.
СпроситьЗдравствуйте уважаемая Лионелла Юрьевна!
В данном конкретном Вашем случае, действия Вашего директора являются неправомерными.
Вам необходимо незамедлительно обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки в порядке надзора, на предмет законности принятого решения,
что со следующего месяца не будут выплачивать стимулируюшие (часть зарплаты), за незаконные действия превышение должностных полномочий и самоуправство и привлечения к ответственности (ст.10 ФЗ О прокуратуре РФ).
Прокуратура проведёт проверку и посодействовует в защите ваших интересов и нарушенных прав.
При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия и подготовки правовых документов (ст.779 ГК РФ оказание юр.услуг).
Рад был Вам помочь! Я работаю в музыкальной школе. На педсовете директор объявила, что нам со следующего месяца не будут выплачивать стимулируюшие (часть зарплаты). Сказала, что нет денег. Просто сказала и всё. Это законно? И куда надо обратиться за разъяснением ситуации?
Здравствуйте уважаемая Лионелла Юрьевна!
В данном конкретном Вашем случае, действия Вашего директора являются неправомерными.
Вам необходимо незамедлительно обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки в порядке надзора, на предмет законности принятого решения,
что со следующего месяца не будут выплачивать стимулируюшие (часть зарплаты), за незаконные действия превышение должностных полномочий и самоуправство и привлечения к ответственности (ст.10 ФЗ О прокуратуре РФ).
Прокуратура проведёт проверку и посодействовует в защите ваших интересов и нарушенных прав.
При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия и подготовки правовых документов (ст.779 ГК РФ оказание юр.услуг).
Рад был Вам помочь!
СпроситьПо итогам зарплата при повышение окладов только падает... Направьте жалобу в ГИТ Роструда.
Проведут проверку. Начисляют денежное довольствие в районе крайнего севера! Тем кто со всеми полярными 50 процентов сложность напряженность... тем кто без полярных 100.. распределяют премию все кто со всеми полярными 70 процентов.. все кто без полярных 120 процентов мчс россии! По итогам зарплата что с полярными что без полярных у всем одинаковая! Приказов ни каких нет.
Здравствуйте, подавать жалобу в трудовую инспекцию. Добрый день, обращаться в суд, доказывать факт трудовых отношений, взыскивать заработную плату и восстанавливаться. Добрый день, исковое заявление в суд, там признают трудовые отношения между Вами и работадателем, после чего обязуют его выплатить Вам недополучению заработную плату Добрый день. Если вы не заключили договор, то вам придётся в судебном порядке установить факт трудовых отношений и взыскать невыплаченую заработную плату и компенсацию за отпуск. В досудебном порядке вы вправе подать обращения в прокуратуру и инспекцию по труду, проведут проверку. Следует обращаться в районный суд с иском об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы. Работала неофициально, уволили без предупреждения, зарплату и компенсацию отпуска не выплатили, что делать.
Добрый день, обращаться в суд, доказывать факт трудовых отношений, взыскивать заработную плату и восстанавливаться.
Спросить
Добрый день, исковое заявление в суд, там признают трудовые отношения между Вами и работадателем, после чего обязуют его выплатить Вам недополучению заработную плату
СпроситьДобрый день. Если вы не заключили договор, то вам придётся в судебном порядке установить факт трудовых отношений и взыскать невыплаченую заработную плату и компенсацию за отпуск. В досудебном порядке вы вправе подать обращения в прокуратуру и инспекцию по труду, проведут проверку.
СпроситьСледует обращаться в районный суд с иском об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы.
СпроситьДанное положение трудового договора является недействительным в силу закона - статья 9 Трудового кодекса.
Просто увольняйтесь.
В случае невыплаты зарплаты или требования ее возвращения - в суд. Здравствуйте уважаемая Виктория!
В данном конкретном вашем случае это могут быть билеты, справка о состоянии здоровья родных, близких и т.д. , или ваше лечение в другом городе, ит д.
А в целом в случае не выплаты, Вы вправе обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки в отношении руководства работодателя за незаконные действия и самоуправство и привлечения виновных лиц к ответственности.
Рад был Вам помочь! Работаю на производстве, в трудовом договоре указано, что если я увольняюсь без уважительной причины, то возвращаю выплаченную мне зарплату за время стажировки. В городе, где я работаю, не имею прописки и временной регистрации, хочу переехать в родной город. Будет ли мой переезд являться уважительной причиной и какие документы я должна предоставить для доказательства?
Данное положение трудового договора является недействительным в силу закона - статья 9 Трудового кодекса.
Просто увольняйтесь.
В случае невыплаты зарплаты или требования ее возвращения - в суд.
СпроситьЗдравствуйте уважаемая Виктория!
В данном конкретном вашем случае это могут быть билеты, справка о состоянии здоровья родных, близких и т.д. , или ваше лечение в другом городе, ит д.
А в целом в случае не выплаты, Вы вправе обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки в отношении руководства работодателя за незаконные действия и самоуправство и привлечения виновных лиц к ответственности.
Рад был Вам помочь!
СпроситьПишите жалобу в прокуратуру, трудовую инспекцию. Опишите ситуацию... Будет проверка... Работодатель на основании сторнировании чеков думает что деньги похищаю и не выдает зарплату
Пишите жалобу в прокуратуру, трудовую инспекцию. Опишите ситуацию... Будет проверка...
СпроситьНудно уточнить как давно получен исполнительный лист Если бухгалтерия должника получила постановление пристава перед самым Новым Годом, то удержания из его зарплаты и перечисления вам могли еще просто не успеть произойти (с учетом всех праздников и графика зарплаты).
Подождите хотя бы месяц. Здравствуйте, Мария.
Приставы имеют право и должны провести проверку бухгалтерии работодателя должника. На этом вы и настаивайте. Подайте соответствующее заявление приставу. В случае отказа - обжалуйте отказ в суд. Напишите к юристам в личном сообщении согласно ГК РФ Ст. 779 Испольнительный лист по алиментам получен бухгалтерией должника по почте, но алиментов как не получала так и не получаю, приставы разводят руками что ничего не могут сделать и к ответственности привлечь неплательщика, как мне действовать в этой ситуации?
Если бухгалтерия должника получила постановление пристава перед самым Новым Годом, то удержания из его зарплаты и перечисления вам могли еще просто не успеть произойти (с учетом всех праздников и графика зарплаты).
Подождите хотя бы месяц.
Спросить
Здравствуйте, Мария.
Приставы имеют право и должны провести проверку бухгалтерии работодателя должника. На этом вы и настаивайте. Подайте соответствующее заявление приставу. В случае отказа - обжалуйте отказ в суд.
СпроситьСложно из за безразличия. Но вы можете обращаться в комитет образования с просьбой о проверке и перерасчёту вашей зарплаты. Как получить аттестацию педагогу СПО. Работаю в СПО 11 месяцев на ставке преподавателя экономических дисциплин. До этого не работала 5 лет, из образования ушла 8 лет назад. Имею звание доцента, педстаж в высшем образовании 20 лет по экономическому направлению. Кандидат с.х. наук с 1989 г. Оплачивают работу по самой низкой ставке. Как это изменить?
Сложно из за безразличия. Но вы можете обращаться в комитет образования с просьбой о проверке и перерасчёту вашей зарплаты.
СпроситьДобрый день!
Ну прям забрать Вы точно не сможете, просто можно написать пояснения, что в настоящее время проблема разрешена. Но если в действиях работодателя будут усматриваться нарушения законодательства, то не факт, что проверку прекратят. Плюс - нужно уточнить для начала, само заявление находится на рассмотрении в прокуратуре или было перенаправлено в иное ведомство. Можете отозвать, на ваше усмотрение Такой процедуры не существует, как забрать заявление.
Можете написать, что заработная плата выплачена Руководитель после увольнения, не хотел выдавать зарплату (работал не официально) после заявления в прокуратуру решил её отдать. Нужно ли забирать заявление из прокуратуры если я заберу деньги или не обязательно?
Добрый день!
Ну прям забрать Вы точно не сможете, просто можно написать пояснения, что в настоящее время проблема разрешена. Но если в действиях работодателя будут усматриваться нарушения законодательства, то не факт, что проверку прекратят. Плюс - нужно уточнить для начала, само заявление находится на рассмотрении в прокуратуре или было перенаправлено в иное ведомство.
Спросить
Такой процедуры не существует, как забрать заявление.
Можете написать, что заработная плата выплачена
Спросить
