Рапорт на начальника

Обратитесь к прокурору.

12 января 2025 года Президент Российской Федерации поздравил работников и ветеранов органов прокуратуры Российской Федерации с их профессиональным праздником и, в частности, отметил:

Наши граждане ждут от вас твёрдой, последовательной и результативной работы, прежде всего по таким приоритетным направлениям, как защита трудовых, жилищных и других прав граждан, особенно ветеранов, инвалидов, детей-сирот, многодетных семей.

«Самого серьёзного внимания требуют вопросы обеспечения социальных гарантий участников специальной военной операции, а также членов их семей. Выплаты положенных им зарплат, пенсий и пособий, предоставление льгот и компенсаций должны идти в строгом соответствии с законом, своевременно и в полном объёме и, повторю, находиться под постоянным контролем прокуроров, потому что ваша помощь в устранении возникающих проблем, нарушений закона бывает просто незаменимой.».

Нормы права:

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О ПОРЯДКЕ РАССМОТРЕНИЯ ОБРАЩЕНИЙ

ГРАЖДАН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 2. Право граждан на обращение

1. Граждане имеют право обращаться лично, а также направлять индивидуальные и коллективные обращения, включая обращения объединений граждан, в том числе юридических лиц, в государственные органы, органы местного самоуправления и их должностным лицам, в государственные и муниципальные учреждения и иные организации, на которые возложено осуществление публично значимых функций, и их должностным лицам.

2. Граждане реализуют право на обращение свободно и добровольно. Осуществление гражданами права на обращение не должно нарушать права и свободы других лиц.

3. Рассмотрение обращений граждан осуществляется бесплатно.

Здравствуйте.

Обращайтесь с жалобой в прокуратуру.

Согласно ст. 10 закона «О прокуратуре РФ» поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения, рассматриваются в порядке и в сроки, установленные федеральным законодательством. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным, а если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом; при этом запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

С уважением.

Обратитесь в прокуратуру и заявите о себе как о лице совершившем соч

Обращайтесь с жалобой в прокуратуру.и все укажите

Алексей, повторно подавайте рапорт через регистрацию в канцелярии или в приемной, или направляйте его заказным письмом Почтой России

Добрый день, Алексей, тут у Вас два варианта: 1. Если у Вас на руках есть копия этого рапорта, на которой есть отметка о его принятии с подписанием, то Вы можете предъявить его начальнику и настоять на своем увольнении. 2. Если у Вас этого рапорта на руках нет, то Вам только остается доказывать, что Вы действительно подавали рапорт такого-то числа, его принял начальник и подписал (вопрос в том, сможете ли Вы это достоверно доказать, скорее всего нет) и будут ли так утруждать себя изучением Вашей проблемы, скорее всего нет. Можно сказать, что будто бы Вы ничего не подавали. Поэтому Вам скорее всего проще будет подать заново рапорт, но только на этот раз принести два экземпляра, один сдаете, а на втором ставится отметка того лица, кому Вы передаете свой рапорт, о принятии с датой. Вот тогда будет совсем другой разговор.

Скорее всего, только через увольнение (к сожалению, в последнее время переводятся только таким образом).

Реабилитация по назначению врачей?

Врачи в поликлинике направления не дают. Я хотел съездить в госпиталь пройти обследования и на реабилитацию. Травма серьезная

не разрешает выезд за пределы гарнизона

У Вас запрет на выезд, как сотрудника?

Может.

Больничный никак не связан с увольнением.

Действия начальника незаконны.

Жалобу в прокуратуру.

Нет, не может к сожалению)

Отчет времени действительно исчисляется после подписи рапорта начальником.

Интересно чем мотивирует Ваш начальник, не подписывая рапорт. Сделайте грамотно

Напишите повторно рапорт в 2 - х экземплярах на имя начальника, отдайте в кадры, а на втором экземпляре (Вашем) кадровика попросите поставить отметку с подписью и с датой принятия рапорта.

Там сроки, и увидите рапорт будет подписан!!!

На Вашем рапорте есть отметка, что его приняли? Если нет, то напишите повторно в 2 - х экземплярах, отдайте в кадры или секретарю, а на втором экземпляре попросите поставить отметку с подписью и с датой принятия рапорта, кто принял. Если откажутся ставить рапорт, не беда, можно отправить почтой и во все инстанции куда можно.

Рапорт на имя начальника УВД заказным письмом отправить. А лучше переписку почитай здесь. vk.com

Действия начальника незаконны.

Можете обратиться в личку к юристу

Обращайтесь в личные сообщения. Но эта услуга платная.

Наталья, Здравствуйте!

Если ваш муж столкнулся с нарушением своих прав со стороны начальника штаба, то ему следует обратиться в военную прокуратуру и Министерство обороны.

Для обращения в военную прокуратуру необходимо составить заявление, в котором указать все обстоятельства дела, включая имя и должность начальника штаба, дату подачи рапорта на отпуск по ВВК и причину отказа в его подписании. Также следует указать свои контактные данные для обратной связи.

Обращение в Министерство обороны также требует составления заявления, в котором нужно указать аналогичные данные. Кроме того, можно приложить копии документов, подтверждающих факт подачи рапорта на отпуск по ВВК и отказ в его подписании начальником штаба.

Важно помнить, что при обращении в государственные органы необходимо соблюдать формальности и требования законодательства. Поэтому перед составлением заявления рекомендуется ознакомиться с соответствующими нормативными актами и правилами подачи жалоб.

В том, как правильно заполнять заявления, вам поможет юрист, к которому вы решите обратиться.

Добрый день!

Соберите все необходимые документы, подтверждающие ваш запрос на отпуск по ВВК (военной врачебной комиссии). Оформите заявление на имя начальника штаба, в котором укажите причины, по которым вы требуете отпуск по ВВК.

Если начальник штаба отказывается подписать ваш рапорт, обратитесь к вышестоящему начальнику или командиру воинской части. Объясните ситуацию и попросите помощи в решении проблемы.

За подробной помощью вы можете обратиться к любому юристу в личные сообщения.

Ответ отключен модератором

Обратитесь с Роструд или государственную инспекцию труда.

Принудительный труд в РФ запрещён. Жалоба на действия начальника в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Да, рапорт пишется на имя ректора

Да

Вы в госпитале? Это оформлено. Никаких мер

Рапорт подписан начальником мед служб какой именно рапорт

Нет сроков. Равно как и нет обязанностей руководителя соглашаться на перевод.

лучшим случае можно получить компенсацию за последний год

Юлия!

Вам их не компенсируют, только при увольнении

Послать, написать рапорт на увольнение по собственному.

Только увы, за месяц это надо сделать.

С уважением.

Владимир, правильно нужно на имя прямого начальника с просьбой уволить по собственной инициативе, и отправить ценным письмом с уведомлением

У Вас тоже крепостное право ввели?

Какая прелесть!) Россия, которую мы потеряли, но вот-вот найдем...

Рапорт регистрируете через СЭД, если есть к нему доступ или через сэд канцелярии.

Это уже не проигнорить, проверено личным опытом))

Если подобные ништяки цивилизации ещё не доступны, то есть почта России и заказное письмо с описью вложения.

Вам ответили ранее.

Рапорт пишите в простой форме, как есть.

Добрый день!

Какой-либо единой стандартной формы для жалобы не существует. Данный документ Вы можете озаглавить как жалобу или как заявление. Можно вообще никак не озаглавливать. Однако обязательно нужно учитывать требования к письменным обращениям, которые я привожу ниже. В верхней правой части листа обычно указывают должностное лиц или орган, в который подается жалоба. Ниже тоже в правой верхней части пишутся фамилия, имя и отчество подающего жалобу, почтовый адрес для ответа. Можно также указать номер телефона и адрес электронной почты. Далее по центру листа пишите «Жалоба». Ниже тоже по центру например: «на неправомерные действия медицинского персонала ГБУЗ РО „Солнечногорская ЦРБ“. Потом с новой строки излагаете обстоятельства совершения неправомерных действий. В конце пишите например: „Прошу привлечь лиц, виновных в вышеуказанных нарушениях, к ответственности в соответствии с законом“. Далее обязательно ставите дату и подпись. Жалобу можно напечатать на компьютере или написать от руки. Также существует возможность подачи жалоб через Интернет.

Кому, от кого, суть обращения, требования, подпись-дата.

Рапорт пишите в простой форме либо через юриста на платной основе.

Вы можете жалобу в военную прокуратуру подать, если у сына отказываются принять рапорт.

С уважением.

Здравствуйте!

Не рапорт, а жалобу в военную прокуратуру

Рапорт подавать начальнику СУ.

Вы в кадрах уточните процедуру. Обычно начальник СУ должен подписать, а потом в кадры.

С уважением.

Может он (начальник) , начал изучать техники подстройки в НЛП? А так как одной из фаз начала взаимодействия, является наличие хорошего "рапорта" и эта фаза ему не очень удалась, он и решил озвучить это в слух...? А вы уже и надумали всякого)

Значит сам на себя вышел.

Здравствуйте

вы не совсем правильно понимаете

ОСБ проводит проверку по вашему рапорту

соответственно предлагает вам написать объяснение по поводу достоверности сведений, указанных в рапорте

Проверка проводится, вас опрашивают как инициатора

Это процедура, предусмотренная регламентом проведения проверки, по существу вашего рапорта. Суть рапорта какая?

Нужно отпуск с последующим увольнением и стаж будет сохранен и деньги получить

Оксана доброго дня,

Действия начальника неправомерны, пусть на рапорте напишет свою визу, не согласен или иные мотивы, не подписывать или не брать рапорт он не имеет права, обратитесь к Вашестоящему руководителю.

На сайте ФСИН так же можно написать обращение Вам дадут ответ ссылка http://fsin.gov.ru/

Задачи для студентов решаются только платно.

Как отправить уведомление

Информацию об увольнении можно довести до сведения работника любым удобным способом: вручив оповещение лично в руки или же отправив по почте заказным письмом с уведомлением у вручении.

Ваш рапорт обязаны рассмотреть.

Рапорт пишите на имя командира части, при отказе, с жалобой в военную прокуратуру.

Здравствуйте.

Совершенно неверно.

Пишите и тому, и тому.

С уважением.

Представляется, что направление на ВВК может выписать лишь командир части, так как главный врач мед. учреждения занимается лишь лечебными вопросами, учитывая, что в состав ВВК входят узкие специалисты, такие, как психиатры, которые обычно в штат госпиталей не входят и относятся к соответствующим диспансерам.

Но лучше писать обоим, так как есть шанс на разъяснение порядка прохождения ВВК от госпиталя, хотя все зависит от диагноза.

Можете обратиться в военную прокуратуру.

Доброго времени суток.

Приказ МО РФ №55 от 2016 года изучите. Там все сказано, кто выдает направление на ВВК.

Жалуйтесь вышестоящей командиру, либо в военную прокуратуру в рамках ст 10 ФЗ РФ о прокуратуре, главы 6 Указа Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 (ред. от 31.07.2022.

Здравствуйте, Сергей!

Иного выхода как жаловаться в прокуратуру в данном случае нет.

Можно это сделать онлайн.

Ст. 10 ФЗ О Прокуратуре РФ, ФЗ О воинской обязанности и военной службе.

Здравствуйте,

Вы можете обратиться в военную прокуратуру. Заявление (жалоба) пишется в свободной форме с подробным указанием всех обстоятельств и данных заявителя. Военная прокуратура, осуществляет функции надзора за исполнением законов в Вооруженных Силах РФ, в других войсках и воинских формированиях.

Согласно статье 10 Федерального закона от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации» в органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушениях законов. Обращения могут быть получены в письменной или устной форме на личном приеме, по почте, информационным системам общего пользования.

Вам не вправе отказаться в предоставлении дополнительных суток отпуска, на которые у Вас возникло право в связи с привлечением Вас к выполнению обязанностей военной службы сверх нормальной продолжительности служебного времени (в выходные и праздничные дни).

По смыслу Положения о порядке прохождения военной службы

3. Когда суммарное сверхурочное время (суммарное время исполнения должностных и специальных обязанностей в выходные или праздничные дни с учетом времени, необходимого военнослужащему для прибытия к месту службы от места жительства и обратно) достигает величины ежедневного времени, установленного регламентом служебного времени для исполнения должностных обязанностей, военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, по его желанию предоставляются в другие дни недели дополнительные сутки отдыха или они присоединяются к основному отпуску.

Дополнительные сутки отдыха в количестве не более 30, присоединяемые к отпуску, в продолжительность основного отпуска не входят.

В связи с чем Вы подаете рапорт о присоединении указанных суток к основному отпуску и о предоставлении Вам основного отпуска согласно требованиям ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы

16. Предоставление отпусков военнослужащему осуществляется с таким расчетом, чтобы последний из них был использован полностью до дня истечения срока его военной службы. При невозможности предоставления основного и дополнительных отпусков до дня истечения срока военной службы они могут быть предоставлены военнослужащему при его увольнении последовательно, без разрыва между отпусками.

В рапорте при этом указываете, что ранее дополнительные сутки отдыха Вам не предоставлялись и Вы не просите осуществить их компенсацию деньгами.

Отказ в предоставлении отпуска и дополнительных суток отдыха Вы можете обжаловать путем обращения с административным иском в гарнизонный суд.

При отказе руководителя о предоставления Вам дополнительных суток для отдыха, обращайтесь с жалобой в прокуратуру.

Общий срок рассмотрения обращений 30 дней с момента регистрации обращения.

- см. ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ"

Согласно статье 10 Федерального закона от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации» в органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушениях законов. Обращения могут быть получены в письменной или устной форме на личном приеме, по почте, информационным системам общего пользования.

При отказе руководителя о предоставления Вам дополнительных суток для отдыха, обращайтесь с жалобой в прокуратуру.

Здравствуйте Сергей

Давайте по порядку разберемся

В соответствии с ч.1 ст.11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 24.07.2023) "О статусе военнослужащих"Привлечение военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в иных случаях компенсируется отдыхом соответствующей продолжительности в другие дни недели. При невозможности предоставления указанной компенсации время исполнения обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени суммируется и предоставляется военнослужащим в виде дополнительных суток отдыха, которые могут быть присоединены по желанию указанных военнослужащих к основному отпуску.

____

Как видно из закона выше:

предоставленные дополнительные сутки отдыха в связи с переработкой могут присоединяться к основному отпуску по рапорту военнослужащего.

____

В таком случае: Вам нужно получить письменный отказ в присоединении дополнительных суток к отпуску по вашему рапорту и направить жалобу в военную прокуратуру для проведения проверки и устранения нарушений.

___

С уважением юрист Марьяна Николаевна

Сергей, доброе утро! А чем он это мотивирует?

Вам не вправе отказать в предоставлении дополнительных суток отпуска, на которые у Вас возникло право в связи с привлечением Вас к выполнению обязанностей службы сверх нормальной продолжительности служебного времени

По смыслу Положения о порядке прохождения военной службы

(Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 "Вопросы прохождения военной службы" (с изменениями и дополнениями)

3.

Когда суммарное сверхурочное время (суммарное время исполнения должностных и специальных обязанностей в выходные или праздничные дни с учетом времени, необходимого военнослужащему для прибытия к месту службы от места жительства и обратно) достигает величины ежедневного времени, установленного регламентом служебного времени для исполнения должностных обязанностей, военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, по его желанию предоставляются в другие дни недели дополнительные сутки отдыха или они присоединяются к основному отпуску.

Дополнительные сутки отдыха в количестве не более 30, присоединяемые к отпуску, в продолжительность основного отпуска не входят.

В связи с чем Вы подаете рапорт о присоединении указанных суток к основному отпуску и о предоставлении Вам основного отпуска согласно требованиям ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы

16.

Предоставление отпусков военнослужащему осуществляется с таким расчетом, чтобы последний из них был использован полностью до дня истечения срока его военной службы. При невозможности предоставления основного и дополнительных отпусков до дня истечения срока военной службы они могут быть предоставлены военнослужащему при его увольнении последовательно, без разрыва между отпусками.

В рапорте при этом указываете, что ранее дополнительные сутки отдыха Вам не предоставлялись и Вы не просите осуществить их компенсацию деньгами.

Отказ в предоставлении отпуска и дополнительных суток отдыха Вы можете обжаловать путем обращения с административным иском в гарнизонный суд.

Его подача также не препятствует обращению с заявлением о проверки законности действий командования в гарнизонную прокуратуру на предмет соблюдения требований законодательства в части учета режима служебного времени и предоставления времени отдыха.

pravoved.ru

С уважением, Дарья Алексеевна

Полагаю. Что необходимость перевода мотивировали личными обстоятельствами.. Ваш рапорт о переводе должен быть удовлетворён или Вы долны получит мотивированный отказ. Обратитесь с рапортом к должностному лицу, которое не принимает решения. О причинах и обстоятельствах не принятия решения по рапорту в связи с переводом. Если процесс будет "затягиваться".то рекомендую обратиться в вышестоящему должностному лицу или в прокуратуру для оценки правомерности действий соответствующего начальника.

Приказ Министерства просвещения РФ от 6 апреля 2023 г. № 240 "Об утверждении Порядка и условий осуществления перевода обучающихся из одной организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам начального общего, основного общего и среднего общего образования, в другие организации, осуществляющие образовательную деятельность по образовательным программам соответствующих уровня и направленности"

Статья 30. Перевод сотрудника

5. Перевод сотрудника на равнозначную должность в уголовно-исполнительной системе осуществляется по следующим основаниям:

3) по личным или семейным обстоятельствам;

Ваш начальник должен поставить свою письменную резолюцию на вашем рапорте а не на словах вам что-то объяснять. Вопрос к вам есть письменная резолюция об отказе в переводе вас к месту службы в другом учреждении УФСИН? Если нет то и отказа нет. Ваш рапорт зарегистрирован по внутреннему документообороту? Много ещё вопросов к вам. Как-то, так. Выбор только за вами.