Стаж работы 40 лет ветеран труда

Да, можно получить звание «Ветеран труда Приморского края» за значок «Безаварийная работа» 1 степени при наличии стажа работы на территории края не менее 40 лет (для мужчин) и 35 лет (для женщин).

Согласно закону Приморского края от 29.12.2004 №206-КЗ «О социальной поддержке льготных категорий граждан, проживающих на территории Приморского края», почётное звание присваивается гражданам, награждённым грамотами высшего должностного лица Приморского края, высшего органа исполнительной власти Приморского края, органа законодательной власти Приморского края либо органов государственной власти Приморского края, действовавших до принятия Конституции Российской Федерации 12 декабря 1993 года.

Для получения звания необходимо подать в территориальный отдел департамента труда и социального развития Приморского края заявление и документы, подтверждающие основания для этого.

Наличие значка "Безаварийная работа" 1 степени в сочетании с 40-летним трудовым стажем предоставляет вам право на получение звания "Ветеран труда". Тем не менее, уточните детали в местном органе социальной защиты или в администрации для получения точной информации о том, какие дополнительные требования могут быть применены в вашем случае.

Есть основания присвоения звания Ветерана труда.

Можете получить статус ветерана труда.

Вас интересует вид пенсии или ее размер?

В таком возрасте обычно устанавливается страховая пенсия по старости. А размер пенсии зависит от стажа, заработка и нестраховых периодов. "Ветеран труда" не относится к параметрам, отвечающим за размер пенсии. Это относится к льготам.

Если слабое зрение, то должна быть инвалидность. Если есть инвалидность, то к пенсии устанавливаются доплаты инвалидам в зависимости от группы инвалидности.

Уважаемый Александр, Федеральным законом № 5 от 12.01.95 «О ветеранах» определяются основные критерии получения звания:-период трудовой деятельности составляет 25 лет, либо назначена пенсия по выслуге лет;-человек должен иметь награды: ордена, медали, почетные грамоты, благодарности президента Российской Федерации.

Звание «Ветеран труда Свердловской области» присваивается гражданам Российской Федерации, иностранным гражданам и лицам без гражданства при соблюдении условий:

Проживание на территории Свердловской области.

Наличие почетного звания «Почетный гражданин Свердловской области» либо наличие одной из следующих наград: знак отличия Свердловской области «За заслуги перед Свердловской областью» I, II или III степени;

знак отличия Свердловской области «Материнская доблесть» I, II или III степени;

Почетная грамота Законодательного Собрания Свердловской области;

Почетная грамота Губернатора Свердловской области;

Почетная грамота Правительства Свердловской области;

Почетная грамота или грамота Главы администрации Свердловской области;

Почетная грамота или грамота Областного исполнительного комитета Свердловской области;

Почетная грамота или грамота областного исполнительного органа государственной власти Свердловской области;

Почетная грамота или грамота Свердловского областного комитета Коммунистической партии Советского Союза;

Почетная грамота или грамота Свердловского областного Совета народных депутатов;

Почетная грамота или грамота Свердловского областного комитета Коммунистической партии Советского Союза и Областного исполнительного комитета Свердловской области;

Почетная грамота или грамота Свердловского областного комитета Коммунистической партии Советского Союза, Областного исполнительного комитета Свердловской области и Областного Совета Профсоюзов;

Почетная грамота или грамота Свердловского областного комитета Коммунистической партии Советского Союза, Областного исполнительного комитета Свердловской области, Областного Совета Профсоюзов и Областного комитета Всесоюзного Ленинского Коммунистического Союза Молодежи.

Наличие трудового стажа:

не менее 40 лет для мужчин, которым страховая пенсия по старости назначена в возрасте 60 лет;

не менее 35 лет для мужчин, которым страховая пенсия по старости назначена ранее достижения возраста 60 лет.

Вы сможете оформить в пфр.

Федерального ветерана получить нельзя, но посмотрите региональное законодательство - требования к региональному званию ветерана труда менее жесткие.

Письменная благодарность от губернатора, выраженная в соответствии с локальными положениями регионов, дает право претендовать на звание «Ветерана труда» регионального значения.

Здравствуйте!

Такого письма недостаточно для присвоения звания "Ветеран труда".

Чтобы получить звание, по линии Минэнерго нужно быть награжденным медалью "За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса" (см.Приказ Минэнерго России от 17.02.2017 N 108 "О ведомственной награде Министерства энергетики Российской Федерации")

Федерального, если не имеет наград - не может, а требования к региональному званию смотрите в местных НПА.

НЕТ ОДНОЗНАЧНО! К тому же, из нескольких льгот, в любом случае, сможете воспользоваться только ОДНОЙ, а выгоднее инвалидность.

Ответ отключен модератором

Работодатель сделает по заявлению работника. Но работника это не особо должно тревожить.

ТК РФ Статья 66. Трудовая книжка

и

ТК РФ Статья 66.1. Сведения о трудовой деятельности.

Ваш стаж куда пропал? Я про 2 года. Разбираться надою возможно в суде, но не всегда просто и без гарантий! Я про лихие 90-ые. когда модно было типа работать непонятно где, при этом типа работодатель никаких отчислений не делал и растворился, не оставив следов...

Пенсионер работает? Тогда проблем нет.

Если не работает. Зачем ему трудовая книжка?

И как это связано с потерянным стажем?

Здравствуйте Кирилл.

Начну с фразы

Хочу подать на ветерана труда.

В соответствии с Законом Санкт‑Петербурга от 27.09.2006 № 447-70 «О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» звание «Ветеран труда» присваивается гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт‑Петербурге, и гражданам без определенного места жительства при условии постановки их на учет в порядке, установленном Правительством Санкт‑Петербурга:

1. награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации и имеющим трудовой (страховой) стаж (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

2. удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации и имеющим трудовой (страховой) стаж (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

3. награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации и имеющим трудовой (страховой) стаж (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

4. награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

5. начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Сделать электронную трудовую книжку

Её можно сделать на основании норм ст. 66.1 Сведения о трудовой деятельности ТК РФ, которая регламентирует перевод сведений о деятельности работников в цифровую форму.

Электронная трудовая книжка — это сведения о работе гражданина, зафиксированные на цифровом носителе в электронной базе данных ПФР.

Все граждане вправе обращаться в ПФР с заявлением о переносе недостающих сведений о работе из бумажной книжки на индивидуальный лицевой счет.

ПФР внесет информацию за период до 2020 года. При необходимости стаж уточнят у работодателей.

ppt.ru

Если речь идет о не работающем пенсионере, то законодательством России не предусмотрена возможность оформления электронной трудовой книжки.

Согласно статье 66.1 ТК РФ оформление электронной трудовой книжки возможно только работающему пенсионеру. Для этого работающий пенсионер должен подать заявление своему работодателю. Форма такого заявления произвольная.

Если вы сейчас не работаете то вам нужно устраиваться на работу для оформления такой книжки

ТК РФ Статья 66.1. Сведения о трудовой деятельности

(введена Федеральным законом от 16.12.2019 N 439-ФЗ)

Работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации.

В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная настоящим Кодексом, иным федеральным законом информация.

Стаж работы вы можете доказать через суд, ответчик ПФР, в судебном заседании предоставить доказательство деятельности за неучтенные года. Что касается электронной трудовой, работодатель должен ее вести одновременно с бумажным вариантом, если вы не писали заявление на ведение книжки только в электронном виде.

Здравствуйте, Кирилл, давайте разбираться, порядок предоставления звания ветеран труда в Санкт-Петербурге регламентирует Закон Санкт-Петербурга от 09.10.2006 N 447-70 (ред. от 26.12.2017) "О порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда" (принят ЗС СПб 27.09.2006), согласно его положениям: Статья 1. Ветераны труда

1. Звание "Ветеран труда" присваивается гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, и гражданам без определенного места жительства при условии постановки их на учет в порядке, установленном Правительством Санкт-Петербурга:

награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации и имеющим трудовой (страховой) стаж (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации и имеющим трудовой (страховой) стаж (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации и имеющим трудовой (страховой) стаж (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Кирилл, здравствуйте.

Важно понимать, Вы сейчас работающий пенсионер или нет.

Согласно статьи 66.1 ТК РФ оформление электронной трудовой книжки возможно только работающему пенсионеру.

Работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации.

В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная настоящим Кодексом, иным федеральным законом информация.

Чтобы получить электронную книжку, надо устраиваться на работу.

С уважением.

Можете оспорить в суде, причина отказа указана у вас.

Отказ в присвоении звания ветерана труда можно оспаривать в судебном порядке.

Здравствуйте!

Согласно ст.7 Федерального закона "О ветеранах", для получения звания "Ветеран труда" требуются награды, почетные звания или ведомственные знаки отличия.

Статья 7. Ветераны труда

1. Ветеранами труда являются лица:

2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Непрерывный стаж или вы его порывали.

Ольга, ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ от 30 сентября 2013 года N 1066

О порядке присвоения звания "Ветеран труда" и предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям жителей Краснодарского края

(с изменениями на 26 апреля 2021 года)

1. Звание "Ветеран труда" присваивается:

1.1. Гражданам Российской Федерации, постоянно проживающим на территории Краснодарского края, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

1.2. Гражданам Российской Федерации, постоянно проживающим на территории Краснодарского края, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Куда обращаться:

3. Граждане, претендующие на присвоение звания "Ветеран труда", подают в управления социальной защиты населения в муниципальных образованиях Краснодарского края (далее - управления) по месту жительства непосредственно либо через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - многофункциональный центр) заявления и документы, подтверждающие основания для присвоения звания "Ветеран труда".

Делайте выводы.

Ольга, доброго дня! Вам необходимо обратиться в соц. защиту по Краснодарскому краю. Основания: ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда»

Настоящее Положение о порядке и условиях присвоения звания «Вете-ран труда» разработано на основании Закона Краснодарского края от 28 июля 2006 года № 1069-КЗ «О присвоении звания «Ветеран труда» и предоставлении мер социальной поддержки отдельным категориям жителей Краснодарского края».

1. Звание «Ветеран труда» присваивается:

а) гражданам Российской Федерации, постоянно проживающим на тер-ритории Краснодарского края, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награж-денным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

б) гражданам Российской Федерации, постоянно проживающим на тер-ритории Краснодарского края, начавшим трудовую деятельность в несовер-шеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

2. Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда», подают в управления социальной защиты населения министерства социального развития и семейной политики Краснодарского края в муниципальных образованиях Краснодарского края (далее – управления) по месту жительства заявление и документы, подтверждающие основания для присвоения звания «Ветеран тру-да». В течение 5 рабочих дней со дня регистрации заявления и заверенные ко-пии документов направляются управлениями в министерство социального раз-вития и семейной политики Краснодарского края (далее – министерство).

3. Лицам, указанным в подпункте «а» пункта 1 настоящего Положения, для присвоения звания «Ветеран труда» необходимо представить следующие документы:

а) паспорт гражданина Российской Федерации (иные документы, под-тверждающие принадлежность к гражданству Российской Федерации и регист-рацию по месту жительства на территории Краснодарского края);

б) документы, подтверждающие награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо на-граждение ведомственными знаками отличия в труде, указанными в пункте 2.

Добрый день!

Пишите жалобу в прокуратуру.

Почётное звание «Ветеран труда» присваивают с 1995 года. Чтобы его получить, у женщин должен быть трудовой стаж не менее 20 лет, у мужчин - 25 лет, а также особые трудовые заслуги, которые обязательно должны быть подтверждены одной из наград, перечисленных в Законе «О ветеранах».

В настоящее время получить звание ветерана труда могут следущие категории граждан (п. 1 ст. 7 Федерального закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах»):

награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации;

награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу). При этом, к ведомственным знакам отличия в труде относятся учрежденные в установленном порядке за особые отличия в труде и продолжительный добросовестный труд награды, решения о награждении которыми приняты органами государственной власти Российской Федерации;

Вышеперечисленные лица должны иметь трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

Здравствуйте!

Право на звание "Ветеран труда Забайкальского края" дает только почетная грамота губернатора - благодарственное письмо не подходит (см. Закон Забайкальского края от 26.12.2008 N 90-ЗЗК "О порядке и условиях присвоения званий "Ветеран труда", "Ветеран труда Забайкальского края")

Анатолий Васильевич,

В настоящий момент, Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законодательством субъектов РФ (п. 4 ст. 7 Закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ).

Говоря простым языком, это вопрос решается на уровне администрации субъекта федерации. Обратитесь в администрацию Забайкальского края, можно письменно по почте и получите ответ.

Я знаю ответ, как получить звание ветеран труда в Москве, извините что не мог помочь.

С уважением,

Адвокат Ткаченко Олег.

К сожалению грамота от мэра не дает вам право на получение звания Ветеран труда ст.7 ФЗ О ветеранах №5-ФЗ.

Здравствуйте!

В соответствии с Законом Республики Бурятия от 13.10.2011 N 2291-IV "О ветеранах труда Республики Бурятия" право на звание дают только республиканские государственные награды (их перечень есть в Законе Республики Бурятия от 13.07.2009 N 910-IV "О государственных наградах Республики Бурятия").

Перечисленные вами почетные грамоты к госнаградам не относятся.

Помимо стажа должна быть какая то награда.

Здравствуйте!

Какие награды у вас есть?

Уважаемый посетитель сайта! Согласно федеральному законодательству, увы, нет, но посмотрите региональное законодательство о ветеранах, оно как правило, более лояльно к требованиям для присвоения этого звания.

Только по стажу нельзя оформить звание "Ветеран труда" - необходимы награды на федеральном уровне.

Только по стажу возможно в соц защите узнать по поводу регионального звания "Ветерана труда.

У ветеранов труда нет надбавок к пенсии... Увы...

Да имеете, при наличии определенных условий обратитесь с заявлением в управляющую компанию о начислении по льготам и перерасчету за предыдущий период могут конечно отказать тогда образаться нужно будет в суд.

Здравствуйте!

Этот знак не относится к ведомственным знакам отличия, которые вручаются за многолетний труд, поэтому шансов (даже в суде) нет.

Знаете, одним вы отвечаете что можно получить, другим что шансов совсем нет даже через суд.

Здравствуйте!

Согласно Приказу Минэнерго России от 17.02.2017 N 108 "О ведомственной награде Министерства энергетики Российской Федерации" право на звание дает только Медаль "За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса".

Здравствуйте!

Не очень понятно что за грамоту Вы имеете, так как не все ведомственные грамоты и знаки отличия являются основанием для присвоения звания Ветеран труда.

На всякий случай предоставляю Вам полный список ведомственных грамот и наград, которые дают право на присвоение звания Ветеран труда.

Ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда»

Министерство здравоохранения Российской Федерации — Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации. Министерство культуры Российской Федерации — Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации. Министерство образования и науки Российской Федерации — Золотой знак отличия Министерства образования и науки Российской Федерации. Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации — Почетный знак «За отличие в службе. Министерство промышленности и торговли Российской Федерации — Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации. Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации — Звание «Мастер связи». Министерство сельского хозяйства Российской Федерации — Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации. — Министерство спорта Российской Федерации — Почетный знак «За заслуги в развитии физической культуры и спорта». Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации — Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации. Министерство транспорта Российской Федерации — Нагрудный знак «Почетный работник транспорта России». Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации — Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Министерство финансов Российской Федерации — Нагрудный знак «Отличник финансовой работы». Министерство экономического развития Российской Федерации — Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации. Министерство энергетики Российской Федерации — Медаль «За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса». Федеральная служба государственной статистики — Почетное звание «Почетный работник государственной статистики». Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека — Нагрудный знак «Почетный работник Роспотребнадзора». Федеральная антимонопольная служба — Медаль «За отличие в службе» II степени. Министерство внутренних дел Российской Федерации — Нагрудный знак «Почетный сотрудник МВД»; Медаль МВД России «За трудовую доблесть»; Медаль МВД России «За безупречную службу в МВД»; Медаль МВД России «За отличие в службе» I и II степени. Министерство обороны Российской Федерации — Медаль «За трудовую доблесть»; Медаль «За отличие в военной службе» I, II степени. Федеральное агентство специального строительства — «Ветеран Спецстроя России». Министерство юстиции Российской Федерации — Медаль «Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации». Федеральная служба судебных приставов — Медаль «Ветеран Федеральной службы судебных приставов». Федеральная служба безопасности Российской Федерации — Почетная грамота ФСБ России; медаль ФСБ России «За отличие в военной службе» II или I степени; медаль ФСБ России «За отличие в труде». Федеральная служба охраны Российской Федерации — Нагрудный знак «За честь и достоинство в службе Отечеству»; нагрудный знак «25 лет безупречной службы»; медаль «За отличие в военной службе» II или I степени»; медаль «За отличие в труде». Федеральное архивное агентство — Нагрудный знак «Почетный архивист».

Удачи Вам!

Здравствуйте!

Из областных наград учитываются только знак отличия "За заслуги перед Воронежской областью", почетное звание "Почетный гражданин Воронежской области", почетный диплом "За доброту и милосердие" (см. Закон Воронежской области от 07.07.2006 N 69-ОЗ "О присвоении звания "Ветеран труда")

Нужен стаж не менее 42 лет.