Трудовая книжка пособие

с момента подачи на пенсию

Здравствуйте назначается с момента подачи заявления за период времени и стажа работы согласно N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17.12.2001.

Гражданское законодательство предусматривает обязанность выполнить требование гражданина в срок не более 30 дней. В случае не исполнения такого обращения, в срок, можно обратиться за получением документов через суд в административном судопроизводстве.

Согласно Закону Российской Федерации «О труде», трудовая книжка является документом, удостоверяющим трудовую деятельность гражданина. После смерти бывшего супруга, его трудовая книжка переходит к наследникам согласно наследственному законодательству. В данном случае, его супруга является законным наследником и может обратиться к нотариусу либо в суд, чтобы оформить наследственное дело и получить право на трудовую книжку.

Добрый вечер.

В соответствии с пунктом 37 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 №225 «О трудовых книжках», в случае смерти работника трудовая книжка после внесения в нее соответствующей записи о прекращении трудового договора выдается на руки одному из его родственников под расписку или высылается по почте по письменному заявлению одного из родственников.

Переименование отдела не является основанием сокращения.

Тут надо понять, меняется ли трудовая функция, характер работы и т.д., знать детали Вашей ситуации. Сама по себе смена подразделения не является изменением условий труда.

Здравствуйте.

Нет, это изменение условий трудового договора, ст.74 ТК РФ.

При отказе от продолжения работы в новых условиях и увольнении по этому основанию Вам выплатят пособие в размере двухнедельного среднего заработка.

С уважением.

Нет.

Вы же сможете подтвердить доход.

Если сможете, то сможете и пособие получить, если условия будут соблюдаться иные по доходу.

Если у вас отсутствует достаточный стаж для получения пенсии, то вы можете иметь право на некоторые пособия. Например, вы можете подать заявление на получение социальной пенсии, если у вас нет достаточного трудового стажа, но вы являетесь пенсионером по инвалидности или у вас низкий доход. Кроме того, вы можете получать другие социальные выплаты, такие как материнский капитал, пособие на детей и другие.

Что касается трудоустройства, то вы можете попытаться найти работу и зарегистрироваться на бирже труда. Если вы найдете работу, то вам будут выплачивать заработную плату в соответствии с трудовым договором. Однако, если вы не сможете найти работу, то вам могут предоставить пособие по безработице, если вы соответствуете определенным требованиям. Подробнее о том, как получить пособие по безработице, можно узнать на сайте Федеральной службы по труду и занятости (www.rostrud.ru.

Также, если вы хотите получить конкретную консультацию по вашей ситуации, я рекомендую обратиться за помощью к специалистам, например, к юристу или социальному работнику, которые смогут оценить вашу ситуацию и дать рекомендации по действиям.

Конечно, продолжу.

Закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ: www.consultant.ru

Федеральный закон "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" от 24.07.2009 N 212-ФЗ: www.consultant.ru

Федеральный закон "О занятости населения в Российской Федерации" от 19.04.1991 N 1032-1: www.consultant.ru

Федеральный закон "О государственной социальной помощи" от 17.07.1999 N 134-ФЗ: www.consultant.ru

Федеральный закон "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" от 24.11.1995 N 181-ФЗ: www.consultant.ru

Федеральный закон "О государственной поддержке семей, имеющих детей" от 29.12.2006 N 256-ФЗ: www.consultant.ru

Федеральный закон "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" от 20.04.1998 N 75-ФЗ: www.consultant.ru

Надеюсь, эти ссылки будут вам полезны. Если у вас есть дополнительные вопросы, не стесняйтесь задавать их.

Нет, по тексту. Посмотрите, например, здесь: journal.tinkoff.ru

Условия назначения:

среднедушевой доход семьи не более прожиточного минимума на душу населения в регионе;

все взрослые члены семьи имеют доход от трудовой, предпринимательской или творческой деятельности (в том числе пенсии) или уважительную причину отсутствия дохода;

имущественная обеспеченность семьи не превышает установленные нормы.

У вашего мужа в месяц получается 58000 руб.

прожит минимум сейчас 12 654 рубля на душу населения

зп у вашего мужа больше трех прожит минимума на вашую семью.

Вам не положено пособие. Если мама не в декретном отпуске и не в отпуске по уходу, то должна работать. Не работает, от государства ничего не жди. Даже если бы у вашего мужа была маленькая зарплата, то вам бы все равно отказали.

Да должны сохранить права получить пособие.

Нет, подайте жалобу в прокуратуру. И сведения о трудовой деятельности можно заказать на госуслугах.

Поступаюи не правомерно!

Пишите жалобу в прокуратуру.

Здравствуйте.

Полагаю, что в вашему случае необходимо будет обращаться в суд с заявлением об установлении факта прекращения трудовых отношений.

За пособием обращаться после решения суда.

Спасибо за консультацию, так и сделаю.

Никакие статьи указывать не нужно. Вы увольняетесь по собственному желанию и этого достаточно.

Здравствуйте. Да, можно.

Алеся, здравствуйте.

Конечно возможно.

С уважением.

Добрый день! Если официально не трудоустроены, то тогда да! Копия трудовой понадобится. Если же Вы работаете, то справка 2-НДФЛ, период которой нужно будет уточнять у отдела субсидий.

Здравствуйте.

Без трудовой книжки биржа труда ставит на учет соискателей.

При отсутствии одного из основных документов, обратившееся в ЦЗН лицо может быть признано «безработным», но с минимальной выплатой пособия по безработице, а не с 75% от среднего заработка.

Чтобы подать заявление в ЦЗН, не обязательно обращаться лично. Можете заполнить электронное заявление на сайте Госуслуги.

Здравствуйте. Нет не нужно, достаточно копии и последней записи в трудовой книжке.

Здравствуйте, Ноза. Если вы подаете документы посредством интернет, то ничего заверять не надо, поскольку вы сканируете трудовую книжку. А вот если вы подаете в бумажном виде, то сначала делаете копию с нее и заверяете у работодателя.

Для установления ЕДВ за третьего и последующих детей необходим официальный доход. Зарегистрируйтесь как самозанятый или оформите уход за престарелым гражданином.

Вы и сами прекрасно все знаете. Другого ответа не получите.

Тот факт, что по трудовой работал другой человек, это нарушение. Теперь нужно ждать необходимый период времени чтобы пройти условия, касаемые дохода.

Добрый день! Если по Вашей трудовой работал человек без Вашего согласия, то тогда еще через жалобы можно вернуть пособия. Но если, Вы об этом знали и прямо этому содействовали, Вы можете получить вместо пособий ответственность (от административной до уголовной). Если все обстоит так как во втором варианте, то лучше прислушайтесь к совету коллеги Рогачёвой.

На этот вопрос вам в бирже и ответят. Все зависит от ваших прошлых/настоящих доходов.

У меня там доход средняя з.п 24000

Да, у вас такие шансы есть!

Главное, что бы трудовой договор был официальный и шли отчисления налогов.

Здравствуйте!

У вас есть подтверждение, что вы обращались ранее, но вам было отказано?

Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Жалобу в прокуратуру пишите - трудовая должна быть выдана в день увольнения.

Писать жалобу в ГИТ, Прокуратуру, иск в суд.

Здравствуйте, можете обратиться с жалобой в инспекцию по труду и в прокуратуру.

Добрый день!

Работодатель обязан будет оповестить органы государственные в теч. 5 дней.

Если хотите сохранить пособие - необходимо уволиться.

Добрый вечер, Дарья.

"В Личном кабинете гражданина на сайте ПФР в разделе "Электронная трудовая книжка" выбираем "Заказать справку (выписку) о трудовой деятельности" и нажимаем кнопку "Запросить".

На портале госуслуг в разделе "Услуги" выбираем категорию "Работа и занятность", затем в блоке все услуги "Трудовое право" в раскрывающемся списке находим "Выписка из электронной трудовой книжки" и нажимаем кнопку "Получить выписку". "