Увольнение в отпуске по уходу за ребенком

2540 ответов адвокатов и юристов

Олег
24.12.2024, 20:47
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1718

Увольнение женщины, находящейся в декретном отпуске по уходу за ребёнком

День добрый. Женщина находится в декретном отпуске по уходу за ребёнком до июня 2025 г. В тоже время, компания, в которой она работала до выхода в отпуск, в марте 2025 года переезжает в другой город. Женщине выдали уведомление, что компания переводится в другой город и дали срок да марта 2025 г. дать ответ, едет она или нет. Женщина переезжать не хочет. Вопрос. Какие выплаты положены в данной ситуации и что надо сделать, чтобы не прервать трудовой стаж.
Читать ответы (3)
Елена
15.11.2024, 04:50
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 844

Увольнение сотрудника в отпуске по уходу за ребенком

Сотрудница была оформлена на работу по срочному договору на год в парикмахерскую администратором. В договоре так же сказано, что договор может быть продлен в случае продления договора аренды помещения на срок продления аренды. Оказалось, что сотрудница оформилась на работу беременной и до окончания договора ушла в декрет и в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. За время ее отпуска договор аренды закончился и не был продлен, все сотрудники уволились. Деятельность предприятия не ведется более 9 месяцев. Директор вышла на пенсию. Но сотрудница настаивает на предоставлении ей отпуска по уходу до 3-х лет. Можно ли не предоставлять ей отпуск и уволить по причине окончания договора?
Читать ответы (22)
Марина Александровна
09.10.2024, 13:19
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 198

Считается ли отпуск по уходу за детьми и увольнение по ликвидации предприятия в стаж для пенсии?

В 1992 г. находилась в отпуске по уходу за дочками-двойняшками. Была уволена по ликвидации предприятия. Стояла на учёте в службе занятости. Войдёт ли этот период в стаж для начисления пенсии.
Читать ответы (3)
Шейфер Светлана Ивановна
12.09.2024, 18:33
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 178

Нужно ли самостоятельно писать заявление на увольнение при закрытии ИП после окончания отпуска по уходу за ребенком?

Здравствуйте! Скажите пожалуйста как поступить в этой ситуации, работодатель написал что 29.10.2024 заканчивается отпуск по уходу за ребенком, ИП закрывается и попросил написать заявление на увольнение с 30.10.2024 г. Скажите пожалуйста нужно ли самой писать заявление на увольнение?
Читать ответы (1)
Александра
03.09.2024, 13:48
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 278

Будет ли мне выплачиваться пособие при увольнении с новой работы после отпуска по уходу за ребенком?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Расчёт пособия был с заменой лет для расчёта. Хочу уволиться по собственному желанию и устроиться в другую организацию. Буду ли я получать пособие у нового работодателя в прежнем размере?
Читать ответы (1)
Анастасия
Подписчиков 3
19.08.2024, 14:37
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 275

Увольнение в отпуске по уходу за ребенком

Здравствуйте! В марте 2018 устроилась на работу, в октябре 2018 ушла в декрет, отработала 6 месяце! Далее по окончании отпуска по уходу, ушла во второй декрет, между ними был отпуск за свой счет в пару месяцев! Сейчас накопилось 37 дней отпуска, положена ли компенсация этого отпуска при увольнении? Если стаж на месте работы всего 6 месяце до декрета и если да, как рассчитывается
Читать ответы (6)
Елена
17.08.2024, 22:19
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 500

Может ли работающий отец оформить отпуск по уходу за ребенком после увольнения матери?

Добрый день. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лети получаю пособие. Трудовой договор-срочный. В случае моего увольнения, может ли работающий отец оформить отпуск по уходу за ребенком, продолжая работать и получать вместе с пособием зарплату?
Читать ответы (1)
Анна
Подписчиков 40
09.07.2024, 09:04
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 9197

Можно ли избежать отработки двух недель при уходе на увольнение за 2 недели до окончания отпуска по уходу за ребёнком?

Если за 2 недели до окончания отпуска по уходу за ребёнком написать заявление на увольнение то отрабатывать не нужно будет 2 недели?
Читать ответы (7)
Анна
Подписчиков 40
06.07.2024, 12:37
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 9197

Является ли направление заказного письма заявлением об увольнении без личного обращения к директору?

Можно ли написать заявление на увольнение заказным письмом не посещая директора? И за сколько недель пишется заявление на увольнение до окончания отпуска по уходу за ребёнком?
Читать ответы (4)
Вера
09.06.2024, 13:29
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 126

Могу ли я получить декретные при увольнении с гос.организации после окончания отпуска по уходу за ребёнком

В данный момент безработная. Полтора месяца назад уволилась, не выходя из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. Но в данный момент снова беременна. Если я устроена на работу у ИП а не в государственной организации в настоящее время, могу ли я обратиться к предыдущему работодателю за справкой 182 н, за 20-21 год?
Читать ответы (1)
Дарья
08.06.2024, 01:02
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1

Увольнение сотрудника в отпуске по уходу за ребёнком

Я назожусь в отпуске по уходу за ребенком. 11.04. Организацию ликвидирлвали. Мне об этом никто не сообщил, за 2 месяца меня не уведомили. Уволили по ст собственное желание без моего заявления и без подписанного с моей стороны приказа об увольнении. Узнала я об увольнении 21 мая, заказала выписку из электронной трудовой книжки и толтко тогда узнала что уволена еще в апреле. 22.05 меня оформили в другую фирму (фактически работодатель тот же), но пособие я получила намного меньше в связи с тем, что более месяца была фактичнски не оформлена. Работодателю об этом сообщила, но ответа не получила. Так же на портал госуслуг пришло уведомление о запросе у работодателя сведений о трудоустройстве в апреле месяце, то есть за апрель с меня еще могут стребовать излишне уплаченное пособие. Что мне делать в данной ситуации?
Читать ответы (3)
Bilal
Подписчиков 24
05.06.2024, 10:44
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 37.2к

Можно ли получать пособие от ФСС после увольнения при наличии отпуска по уходу за ребенком до полутора лет?

Если уволиться, имея отпуск по уходу за ребенком до полутора лет - выплаты пособия от ФСС прекращаются? И можно ли трудоустроиться к нового работодателя и вновь получать это пособие с ребенком до полутора лет?
Читать ответы (3)
Аделина
29.03.2024, 14:09
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 17

Возможно ли оплатить переезд при увольнении в отпуске по уходу за ребенком?

Можно ли претендовать на оплату переезда в другую местность, коллективным договором установлено, что при увольнение оплачивается перевозка имущества, но у меня такая ситуация: я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, переезжать планируем уже через месяц, а увольняться я не хотела до 3 лет (сейчас ребенку 1,5 года)
Читать ответы (1)
Анна
13.03.2024, 12:03
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 43

Увольнение с работы при возвращении с отпуска по уходу за ребенком - нужно ли отрабатывать 14 дней?

Я вышла с отпуска по уходу за ребенком, ребенку будет год в апреле 2024 я уже работаю полный день, хочу уволиться с работы так как хочу перейти на другое место работы, подскажите пожалуйста если я сейчас буду увольняться то нужно ли мне отработать 14 дней или нет?
Читать ответы (3)
Василиса
Подписчиков 5
09.03.2024, 08:09
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 68

Положены ли выплаты при увольнение, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет?

Положены ли выплаты при увольнение, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет?
Читать ответы (4)
Наталия
Подписчиков 5
06.03.2024, 23:37
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1838

Ответственность работодателя за увольнение сотрудника находящегося в отпуске по уходу за ребенком

Какая ответственность по УК РФ, ТК РФ применимы к работодателю, который уволил без заявления об увольнении сотрудника (по п. 3,ч.1,ст.77 ТК РФ) , который находится в отпуске по уходу за ребёнком с 1.5 до 3 лет
Читать ответы (3)
Сергеева Елизавета Сергеевна
Подписчиков 34
11.01.2020, 16:22
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 18

Увольнение во время беременности и отпуска по уходу за ребенком...

Трудовым кодексом РФ установлен запрет: ➡ на увольнение работника во время декрета и отпуска по уходу за ребенком по инициативе работодателя (кроме увольнения в связи с ликвидацией организации), независимо от того, когда возникла беременность - до или после приема на работу.
Подробнее
0 комментариев
Зубова Наталья Сергеевна
Подписчиков 658
07.05.2019, 09:32
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 7

Увольнение женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком, по инициативе работодателя

Если брать за основу норму статьи 261 Трудового кодекса РФ, то трудовые отношения с женщиной, находящейся в отпуске по уходу за ребенком, относятся к категории наиболее защищенных. Тем не менее, законодатель предусмотрел ряд обстоятельств,
Подробнее
3 комментария
Аис
16.04.2019, 20:32

Ликвидация предприятия , увольнение сотрудника в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет

Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Прислали по почте уведомление о ликвидации предприятия, так же формы заявлений на отзыв меня из отпуска и на предоставление отпуска в день увольнения без сохранения з.
Подробнее
0 комментариев
Зуева Наталья Валентиновна
Подписчиков 318
19.04.2015, 10:32

Увольнение по п.7 ст.77 ТК РФ женщины, имеющей ребёнка в возрасте до 3-х лет, и находящейся в отпуске по уходу за ребёнком

Уважаемые коллеги! Важно ваше мнение. Применимы ли положения ч.4 ст.261 ТК РФ при увольнении по п.7 ст. 77 ТК РФ женщины, имеющей ребёнка в возрасте до 3-х лет и находящейся в отпуске по уходу за ребёнком?
Подробнее
5 комментариев
Екатерина
22.01.2024, 22:17
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 23.5к

Как рассчитывать пособие по уходу за ребенком после увольнения в период отпуска с учетом заработка у двух работодателей

Как будет исчисляться пособие по уходу за ребенком после увольнения в период отпуска по уходу с одного из мест работы, если пособие рассчитано с учетом заработка у двух работодателей, а назначено по одному работодателю с учетом заработка у обоих работодателей. (Что не имеют права уволить во время декрета, знаю).
Читать ответы (5)
Анна
Подписчиков 1
18.01.2024, 00:23
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 40

Правомерно ли сохранение педагогического стажа в случае увольнения по окончании срочного договора во время отпуска

Я работала на первом месте работы на педагогической должности, но на месте сотрудника в декрете, т.е. на срочном договоре. В это время я сама ушла в декрет. Пока я была в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет вышел основной сотрудник и меня уволили. Общий стаж у меня сохранился до 1,5 лет ребенку, а педагогический мне не продлили. Я потеряла 7 месяцев пед. стажа. Следовательно, повышающий коэффициент тоже отложился на 7 месяцев. Я хочу это вернуть. Правомерно ли? Должен ли был сохраниться педагогический стаж до 1,5 лет, если я была уволена по причине окончания срочного договора во время отпуска по уходу за ребенком?
Читать ответы (4)
Жанна
Подписчиков 6
22.12.2023, 15:33
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 334

Планирую выходить на работу после отпуска по уходу за ребенком - как защитить себя от увольнения?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Планирую выйти за неделю до 3 лет. Ситуация на работе не очень, нет практически моих должностных обязанностей, а которые остались возложили на другого сотрудника. Я так понимаю, что работодатель не желает, чтобы я у них работала. Как мне грамотно поступить? Могут ли меня уволить на следующий день, когда ребёнку будет 3 года? До 3 лет я хоть как-то законом защищена.
Читать ответы (6)
Яна
Подписчиков 1
20.12.2023, 10:01
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 85

Заявление на увольнение в связи с ликвидацией ИП в отпуске по уходу за ребенком - что делать и какие компенсации полагаются?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, ребёнку год и четыре месяца. Бухгалтер прислал сообщение в ватсапп, чтобы пришла написала заявление на увольнение в связи с ликвидацией ИП. Как правильно нужно написать заявление и положены ли мне компенсации.
Читать ответы (2)
Надежда
Подписчиков 1
12.12.2023, 22:08
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 276

Возможно ли увольнение по собственной инициативе во время отпуска по уходу за ребёнком?

Я написала рапорт на увольнение по собственной инициативе и мне отдел прислал ответ чтл пока я в отпуске к по уходу за ребёнком уволить они меня не могут. По закону когда сотрудник в отпуске уволить не имеют права. И чтобы соблюдать процедуру увольнения, нужно отозвать рапорт по уходу за ребёнком и написать рапорт на увольнение. Разве по моей инициативе они меня не могут уволить в любое время?
Читать ответы (6)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение