Такого основания как сокращение объемов работ по трудовому законодательству нет. Основанием является окончание срочного трудового договора. Конечно увольнение по соглашению сторон ...
ответ на вопрос № 1100199
Здравствуйте.
Обратитесь в прокуратуру. В Заявлении опишите все события. Это их компетенция. После прокурорского реагирования вряд ли начальник рискнет Вас увольнять.
С уважением, Андрей.
ответ на вопрос № 1094199
Здравствуйте.
Да. Можно заключить договор между двумя физ. лицами. Оплата согласно соответствующих положений договора. Налоги по налоговой декларации. :)
С уважением, Андрей
Комментарий скрыт.