₽ VIP
23.05.2009, 03:47
ответ на вопрос № 791613
Уважаемая Наталья, трудовые отношения регулируются трудовым договором. Перевод на другую, в том числе нижеоплачиваемую работу по заявлению работника - право, а не обязанность работодателя. Общий срок рассмотрения заявлений - 10 дней.
Для более точной консультации предлагаю Вам обратиться к ...