Как составить заявление на 3-х дневный оплачиваемый отпуск в связи со смертью отца и законодательные основы в случае отказа работодателя
Вопрос №10005071
из г. Магнитогорск
опубликован 16.03.2016, 18:31
опубликован 16.03.2016, 18:31
Как правильно написать заявление работодателю на 3-х дневный оплачиваемый отпуск в связи со смертью отца. (Какой статьей оперировать, если работодатель откажется оплачивать эти 3 дня? И имеет ли он право отказать оплачивать?)
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Работодатель обязан предоставить Вам отпуск без сохранения заработной платы.
Согласно ст. 128 ТК РФ
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней;
Работодатель не обязан оплачивать Вам эти дни.
16.03.2016, 18:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Магнитогорске
Составление должностных инструкций
5
Привлечение сотрудников к ответственности
5
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
5
Расторжение срочного трудового договора
5
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
5
Составление претензий в трудовую инспекцию
5
Помощь при переводе на неполную ставку
5
Взыскание заработной платы
5
Консультации по трудовому законодательству
5
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
5
Оспаривание записей в трудовой книжке
5
Изменение оснований увольнения
5
Похожие вопросы
Возможность предоставления оплачиваемого отпуска вне графика и права работодателя отказать - подробности
Право работодателя принуждать к заявлению о согласии на 3-дневную рабочую неделю без выплаты за остальные 2 дня
23 июля у меня состоится свадьба с 21 июля у меня ежегодный оплачеваемый отпуск.
Отказ работодателя в предоставлении оплачиваемого отпуска без объяснения причин - есть ли законное основание?
Хочу написать заявление на отпуск за свой счёт (по семейным обстоятельствам) ,на два дня. Имеет ли право работодатель отказать?
Право на ежегодный оплачиваемый отпуск и возможность получить его авансом перед декретом
Мать одиночка имеет права взять ежегодный оплачиваемый отпуск в любое удобное время года. Имеет право работодатель отказать?
Какие права имеет работник при уведомлении об увольнении работодателем за 1 неделю и насколько он может отказаться
Возможность увольнения после отпуска через две недели - правила и ограничения.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут