Нужно ли выходить на следующую смену и будет ли она оплачена, если на испытательном сроке написано заявление на увольнение?
опубликован 17.03.2016, 06:20
Оплатить должны, а порядок увольнения на испытательном сроке несколько отличается от обычного. Вы должны предупредить об увольнении за три дня, т.е. просто не выйти на работу на следующий день вы не можете.
Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
При этом, если между вами и работодателем достигнуто соглашение о прекращении трудовых отношений в день написания заявления, то такое возможно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Оплата и учет больничного при работе на испытательном сроке
Могу ли я уволиться с работы после отработки одной смены, находясь на испытательном сроке и имея график 1/3?
Необходимость выходить на смену в день увольнения после предупреждения работодателя заранее
Заявление на увольнение подано - нужно ли отрабатывать день увольнения и что делать в случае нахождения на испытательном сроке
Как обжаловать незаконное увольнение работника?
Нужно ли мне отрабатывать две недели, если я на испытательном сроке и написал заявление на увольнение?
Вопрос об оплате больничного при ожидании увольнения через 3 дня
Нужно ли отрабатывать две недели при испытательном сроке?
Отработка на испытательном сроке - нужно ли отрабатывать полный день 27 декабря?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут