Возможное заголовок:\nКак поступить, если после выговора уборщицы она ушла на больничный и просрочила приказ, а сроки провинности также истекли?
Вопрос №10017701
из г. Архангельск
опубликован 17.03.2016, 19:50
опубликован 17.03.2016, 19:50
Я сделала выговор уборщице, а она на месяц села на больничный и, как результат, приказ просрочен и сроки провинностей - 1 месяц тоже. Как мне поступить?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не просрочен, с чего Вы взяли? Если процедуру соблюдали, статья 193 ТК РФ, то издавайте приказ после выхода из больничного
17.03.2016, 19:52
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Отпуск и больничный не входят в этот срок. По выходу из больничного, ознакомьте её со взысканием.
17.03.2016, 19:52
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Архангельске
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
10
Расторжение срочного трудового договора
10
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
10
Привлечение сотрудников к ответственности
10
Составление должностных инструкций
10
Помощь при переводе на неполную ставку
10
Обжалование дисциплинарного взыскания
10
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
10
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
10
Составление претензий в трудовую инспекцию
10
Консультации по трудовому законодательству
10
Оспаривание записей в трудовой книжке
10
Похожие вопросы
Опоздание выговора и возможное увольнение - что делать в конфликтной ситуации?
Уборщицу уволили по статье утрата доверия - подробности и возможные способы увольнения
Неправомерные действия руководства - выговоры без актов и наложение дисциплинарных взысканий вопреки правилам
Незаконная эксплуатация уборщиц - заставляют работать без оплаты
Спор о стимулирующих выплатах и непонятном выговоре директора школы.
Лишила ли директор правильно премий до конца года, вопрос по приказу о выговоре
Как отменить неправильный приказ о выговоре и лишении премии, когда прошло уже 2 месяца?
Как правильно поступить - подписывать приказ-выговор от заведующего или нет?
Представление заявления на отмену приказа о наказании в связи с противоречиями и недостоверной информацией
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут