Не получаю оплату за легкий труд-что делать в данной ситуации?
опубликован 17.03.2016, 23:57
Пишите жалобу в Трудовую инспекцию.
ст. 254 ТК РФ.
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских организациях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы.
Женщины, имеющие детей в возрасте до полутора лет, в случае невозможности выполнения прежней работы переводятся по их заявлению на другую работу с оплатой труда по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе до достижения ребенком возраста полутора лет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Таганрог
Похожие вопросы
Проблема на работе - перевод на легкий труд без согласия и фальсификация заявления
Перевод на легкий труд в связи с беременностью - предложение работы уборщицей и дальнейшие действия
Перевод на легкий труд во время беременности - рассмотрим предложенный график работы
Изменения в договоре и графике работы - перевод на 5/2 с 10.00 до 19.00, справка о беременности и заявление на легкий труд
Каковы сроки принятия решения директором на основе справки о переводе на легкий труд?
Проблема с утверждением справки о легком труде в КЦ Банке - как действовать?
Принятие заявления о переводе на легкий труд при беременности - Что говорит закон?
Необходимость изменения режима работы на основании беременности - вопросы и проблемы
Беременность, перевод на легкий труд и сохранение средней оплаты - Вопросы о правах работницы.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут