У меня ребенку три года есть муж, не полный рабочий день устанавливается только одной матери?
опубликован 18.03.2016, 10:52
Согласно ст.93 ТК РФ по соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день! Сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается:
для работников в возрасте до шестнадцати лет - не более 24 часов в неделю;
для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 35 часов в неделю;
для работников, являющихся инвалидами I или II группы, - не более 35 часов в неделю;
для работников, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3 или 4 степени или опасным условиям труда, - не более 36 часов в неделю.
Да. только матери.
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Работодатель отказывается сократить рабочий день после декрета - правомерно ли это?
Возможно ли работать на пол ставки после достижения ребенком 3-х летнего возраста?
Выход с отпуска по уходу ребенка до 3-х лет
Как оформить заявление на неполный рабочий день для родителей детей младше трех лет?
На одной работаю сутки через трое по договору на другой полный рабочий день моли я получать полные оклады одновременно?
Могу ли я отказавшись от пособия на ребенка выйти на работу на полный рабочий день из декрета?
Может ли работодатель сократить часы. Матери одиночки Без ее согласие, то есть сделать не полный рабочий день. Заранее спасибо.
Скажите пожалуйста, сколько часовой рабочий день у матери одиночки воспитывающей одной ребёнка 4 лет.
Основания и условия предоставления неполного рабочего дня родителям детей-инвалидов в соответствии с ТК
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут