Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Лия викторовна

Задано вопросов 21, из них VIP - 0

Казань, 21.03.2016, 19:43

Как избежать отработки перед пенсией - возможности и последствия

Вопрос №10053709 из г. Казань
опубликован 21.03.2016, 19:43

До достижения пенсии осталась неделя, работать не хочу, думаю уволится сразу после наступления пенсии, т.е. через неделю. Но работодатель может назначить отработку в две недели, а я хочу уволится сразу, как избежать отработки? Работодатель заинтересован в отработке потому что работников на мое место нет. Думаю написать заявление в следующий день после наступления пенсии и потом просто не выходить на работу, тем самым быть уволеной по статье. Или есть другой выход? А если меня уволят за скажем три дня до пенсии, то чем мне это грозит? (работать больше не планирую нигде)

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Ульяновск

4.6 5956 отзывов

В связи с выходом на пенсию должны уволить в день подачи заявления. В заявлению нужно указать, что увольняетесь в связи с выходом на пенсию.

ст. 80 ТК РФ.

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

21.03.2016, 19:45

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

8 800 505-91-11

А раньше то мозги где были,пенсия свалилась на голову?:

21.03.2016, 19:45

Мне не понравился Ваш ответ.!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Брюханов Юрий Александрович

Юрист из города Новоалтайск

4.5 7741 отзыв

Здравствуйте. Напишите заявление на отпуск с последующим увольнением

21.03.2016, 19:45

Извините, но Вы не поняли мой вопрос.

Спросить юриста

Лия викторовна

Автор вопроса

0 отзывов

За сколько дней до увольнения я должна поставить в известность работодателя при увольнении в связи с выходом на пенсию

21.03.2016, 20:09

Спросить юриста

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист из города Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте!Увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию-в сроки,указанные в заявлении сотрудника,но не ранее дня наступления пенсионного возраста.Т.е.можете подать заявление в день увольнения.

21.03.2016, 20:29

Спросить юриста