Нарушение выплаты пособия по уходу за ребенком - Что делать и какие могут быть последствия для работодателя?
опубликован 23.03.2016, 09:32
Мною было написано заявление на продление отпуска по уходу за ребенком до 3 лет и заявление о выплате пособия до 3 лет. Работодатель выплатил пособие только в январе 2016 г., а теперь выплаты прекратились. Бухгалтер говорит, что начальник принял решение о том, что я должна каждый месяц приезжать в офис и получать там деньги наличными. Меня начальник в курс этого не поставил. Хотелось бы узнать как теперь решить этот вопрос и что грозит работодателю за не выплату данного пособия?
Здравствуйте!
Припугните бухгалтерию обращением в трудовую инспекцию. Либо можете сразу туда обратиться, они проведут проверку и обяжут выплатить денежные средства.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 21 минуту
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Омск
Похожие вопросы
Проблемы с выплатой пособия по уходу за ребенком - что делать и с чего начать
Проблемы с выплатой ежемесячного пособия по уходу за ребенком - необходима помощь и разъяснения от работодателя
Возможно ли уйти в отпуск по уходу за ребенком с 20 ноября и получать пособие с 1 декабря?
Бухгалтер ошибся и выплатил мне больничный - имеет ли она право удержать деньги?
«Неудобный график выплат пособий по уходу за ребенком - законность и возможность влиять на ситуацию»
Обращение в ФСС за пособием по уходу за ребенком - необходимость повторных заявлений для получения выплат
Работодатель объявился банкротом - что делать и какие выплаты ожидать
Нарушение выплаты пособия на санаторно-курортное лечение для мамочек в декрете - правомерна ли отмена выплаты?
Выплата второго пособия по сокращению штата - сроки и правомерность задержки
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут