Объясните ненормированный рабочий день для педагогов дополнительного образования
опубликован 28.03.2016, 11:38
Здравствуйте. Согласно ст. 101 ТК РФ ненормированный рабочий день - особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени. Перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Смоленск
Похожие вопросы
Работодатель не сокращает рабочий день педагогов дополнительного образования перед праздником из-за уже имеющейся
Можно ли совмещать работу педагога дополнительного образования с должностью педагога начальных классов?
Возможно ли работать в двух должностях педагогом дополнительного образования и педагогом-организатором одновременно?
Вопрос о переводе на 0.8 ставки социального педагога с ненормированным рабочим днем, работающего в школе уже 6 лет
Правда ли, что педагоги дополнительного образования не имеют право на пенсию по выслуге лет?
Ограничения полставки педагога допольнительного образования - вопрос работы сверх нормы.
Требования к педагогу дополнительного образования и профессиональные стандарты - разъяснения и комментарии
Отказ в пенсии педагогу дополнительного образования - есть ли надежда на изменения в законах?
Требования к педагогу дополнительного образования и необходимость профессиональной переподготовки - разъяснения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут