Пропавший стаж работы и возможность иска за моральный ущерб - разбираемся в сложной ситуации с трудовой книжкой
опубликован 30.03.2016, 23:04
Ситуация следующая-муж работает в управляющей компании с сентября 2014 по договору. С 01.01.2015 официально, сейчас понадобилась копия трудовой книжки, и там мы обнаружили, что 30.06.2015 он уволен, а с 01.01.2016 снова принят на работу, хотя всё это время он работал там же.И в ноябре 2015 он брал справку 2-НДФЛ, за все эти месяца выплаты были. Получается пол года стажа просто пропали. Вопрос-есть ли смысл подавать в суд, чтобы они выплатили моральный ущерб? Заранее, спасибо за ответ.
Уважаемая Ольга! Смысл подачи искового заявления в суд есть, только не для получения компенсации морального вреда, а для изменения записи в трудовой книжке. Сделать это нужно обязательно, так как могут возникнуть проблемы при начислении пенсии.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Смысл подачи в суд есть.
Здравствуйте! Подать можно, но вот какой размер морального вреда суд удовлетворит не известно. В каждом конкретном случае по разному. Но на практике обычно небольшой.
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 454 Поиск Регистрация