Необходимость отработки 2 недель после подачи заявления при трудоустройстве 3 недели назад
опубликован 31.03.2016, 14:46
Должна ли я отрабатывать 2 недели после подачи заявления по собственному желанию, если с момента трудоустройства прошло только 3 недели?
Здравствуйте. Если Вы на испытательном сроке, то расторгнуть с Вами трудовой договор работодатель должен через три дня со дня получения Вашего заявления об увольнении по собственному желанию.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
А какая разница?
В трудовом законодательстве нет понятия "отрабатывать".
Работник желающий расторгнуть трудовой договор по собственному желанию обязан письменно ПРЕДУПРЕДИТЬ Р-теля за две недели. Ваша задача подать заявление и чтобы у вас осталось подтверждение, что заявление принято.
И чем работник будет заниматься эти две недели никого не должно волновать, лишь бы не прогуливал.
Трудовой кодекс РФ - Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Оставание в школе после увольнения - как поступить при переезде, новом трудоустройстве и наличии несовершеннолетнего ребенка?
Нужно ли отрабатывать 2 недели, после подачи заявления на увольнение по собственному желанию?
Нужно ли отрабатывать 2 недели после подачи Заявления об увольнении по собственному желанию? Спасибо.
Устройство на новую работу после ухода с прежнего места - требуется ли отработка 2 недель после подачи заявления?
Начальник не подписал заявление по собственному желанию, прошло 2 недели после подачи заявления. Как быть? Спасибо.
Нужно ли отрабатывать работающему пенсионеру две недели после подачи заявление об увольнении по собственному желанию.
Законом предусмотрена обязательность отработки 2 недель после подачи заявления об увольнении при наличии несовершеннолетнего
Сколько времени я должна отработать после подачи заявления на увольнение в качестве директора школы с испытательным
Если я отработал 2 недели и меня не увольняют имею ли я право не выходить на работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут