Вопросы нарушений на работе и перевода должности - Являясь матерью-одиночкой, законно ли управляющий гостиницы может понизить меня в должности?
опубликован 02.04.2016, 14:50
Я работаю администратором в гостинице, являюсь матерью-одиночкой! Допустила несколько нарушений на работе, а именно: заполнила неправильно анкету иностранного гражданина (отчет в ФМС), не выписала чек за проживание в нашей гостинице и несколько раз подавала в ФМС анкеты с неправильными данными! Ну и несколько раз опаздывала на работу! Управляющий гостиницы сказал, что я не справляюсь со своими должностными обязанностями и предложил меня понизить в должности и перевести меня с должности администратора на должность горничной! Законно ли он поступает? Ведь я мать одиночка и меня вообще нельзя уволить с работы! Помогите пожалуйста!
Ну и несколько раз опаздывала на работу!
---а вы как сами думаете? вы можете отказаться. но в этом случае рискуете остаться без работы.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сочи
Похожие вопросы
Законно ли требование принять материальные ценности для старшей горничной без указания такой обязанности в трудовом договоре?
Сидоров обжалует отказ в заселении в гостинице из-за приоритетного права других граждан
Какие юридические права имеет администратор гостиницы после нападения клиента?
Имеет ли право управляющий гостиницей обязать меня быть материально ответственной за постельное белье, принадлежащее гостинице?
Правомерность отсутствия записи о временной работе в трудовой книжке
Угроза увольнения после 40-летнего безупречного стажа - медсестра не подходит для должности или что-то другое?
Опыт поиска работы - двойной отказ на должности менеджера-кассира и администратора
Матерь-одиночка с ребенком и работа в полиции - Что правомочно начальнику предложить и как это может повлиять на мою должность?
Спор о законности увольнения администратора гостиницы по нарушению трудовой дисциплины - решение суда
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут