Имеет ли директор на это право и как мне быть в этой ситуации?

Question

Прошу Вас дать мне подробное пояснение моей ситуации. Устроилась в двацатых числах января 2010 года на работу по трудовой книжке на работу.1 мая в связи с банкротством предприятие ликвидировалось. Всех попросили написать заявление по собственному желанию. Я писать не готова т.к.спустя месяц после устройства узнала что беременна. Как меня могут уволить? (директор не знает о моей беременности)
 Если меня теперь из-за беременности (беременность уже видна) не возьмут на новую работу, кто мне сможет оплатить декретные или я теперь осталась у разбитого корыта? Как мне правильно поступить чтоб быть защищенной юридически?
 Есть еще одна проблема, при устройстве на эту работу я подписывала договор, что зарплата у меня 20000 рублей и с этой суммы платила подоходный налог. Когда уже было понятно что грозит банкротство, директор объявил: Теперь готов платить только по 6000 рублей! Письменных приказов об изменении зарплаты небыло. Имеет ли директор на это право и как мне быть в этой ситуации?
 С уважением, спасибо!
 Евгения 28 лет 17 мая 2010 года.

Арестов Константин Павлович · Accepted Answer

Здравствуйте Евгения.
Банкротство очень непростая и длительная  процедура. Я полагаю, что работникам говорят о ликвидации для облегчения жизни руководства компании, чтобы работники разбежались и им не надо было платить выходные пособия. Кроме того ликвидация - это в конечном итоге исключение организации из реестра юридических лиц. 
Ни в коем случае не пишите заявления об увольнении по собственному желанию. И как зеницу ока храните свой экземпляр трудового договора с указанием зарплаты в 20 000р. Зарплату снизить можно только по вашему письменному согласию, предупредив об этом за два месяца.
Держитесь, удачи.

Имеет ли директор на это право и как мне быть в этой ситуации?

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы

Имеет ли работодатель право уволить сотрудницу на испытательном сроке после узнавания о ее беременности?

Неуплата зарплаты и дискриминация - куда обратиться для решения проблемы с ИП?

На работе узнали про беременность и попросили написать заявление по собственному желанию.

Работодатель требует гашение подоходного налога перед возвратом трудовой книжки - возможно ли это?

Расскажите, пожалуйста, обо всем этом как можно подробнее, чтобы я не осталась в "пролете".

Окажут ли работнику зарплату без СНИЛС в Крыму - правовые аспекты и ответственность предприятия

Нарушение выплат в трудовом договоре - что делать и как защитить свои права?

Устроилась на работу на испытательном сроке и беременна - права и возможные последствия

Юридические аспекты увольнения на испытательном сроке - порядок и сроки отработки

Конфликт с директором школы - мой отказ от работы вызвал ярость и угрозы увольнения

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59