Вопрос о выборе неотгуленных дней отпуска и правила их использования при отправке в административный отпуск

Вопрос №10336634 из г. Казань
опубликован 18.04.2016, 12:02

Работаю в частной фирме с мая месяца 2013 года. За этот период в отпуске была всего 4 недели (2 недели в 2014 году и 2 недели в 2015 году). Заявление об отпуске было написано только 1 раз на 28 дней в 2015 г. Сейчас директор хочет отправить меня в административный отпуск с 1 мая. Можно ли выбрать не отгулянные дни отпуска и как это правильно сделать? И получить отпускные хотя б исходя из белой з/п (она в 2 раза меньше фактической).

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Петрова Марина Владимировна

Юрист Азов, стаж 11 лет

4.1 384 отзывa

У Вашего работодателя должен быть график отпусков. Составляется ежегодно и является обязательным документом. график отпусков должен выполняться обеими сторонами, и работником, и работодателем. Не предоставлять отпуск более 1,5 лет запрещено. вы можете написать на Вашего работодателя жалобу в прокуратуру, или трудовую инспекцию.

Заставить Вас уйти в отпуск без сохранения заработной платы он не может

18.04.2016, 12:07

А если нет такого документа, да и в прошлом году составляла его я. Как же мне без особого скандала не уйти в административный и получить отпускные?

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте. Можете обратиться с заявлением к работодателю о предоставлении неиспользованного отпуска. Предоставляется с его согласия либо по графику отпусков.

18.04.2016, 12:05

Извините, но Вы не поняли мой вопрос.

Спросить юриста

Похожие темы:
Административный отпуск
Период отпуска
Выбрать отпуск

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 46 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о выборе неотгуленных дней отпуска и правила их использования при отправке в административный отпуск

Юридические услуги в Казань

Похожие вопросы