Как защитить свои права в случае незаконного увольнения?

Начну с того, что я инвалид 2 группы. Для меня было создано рабочее место центром занятости со 2 июня 2014 года. И на этом месте я должна была отработать не менее 3 лет. Сначала заставляли меня уволиться, чтобы я написала заявление сама, но я отказалась. Так как у меня не было не каких нарушений. Меня пугали тем, что если захотим, то найдём причину уволить. Правильно если захотеть можно и уволить хоть кого. Меня сократили, пункт 2 части первой статьи 81. Позвонили по телефону вечером 20 января 2016 года, что завтрая я не выхожу на работу, я уволена. А 22 января 2016 года мне выдали зарплату за 6 дней и пособие по сокращению. И дали подписать приказ задним числом от 28 декабря 2015 года. Уволили не законно без отработки 2 месяцев. С начало не начислили отпускные, но потом выплатили. А с выходного пособия вычли подоходний налог. О том, что подоходний налог не вычитается с выходного пособия. Я узнала недавно. А сегодня прочитала в интернете, что если я сокращена без отработки 2 месяцев, то мне должны были выплатить зарплату за эти 2 месяца. Правильно ли я поняла про зарплату? Теперь стоит вопрос о том, что когда меня сократили предприниматель дал справку в цзн, что пособие выплатят за 2 месяца. Они мне его выплатили. Но я прошу справку в цзн, что так как я не нашла работу, то предприниматель должен мне выплатить пособие за 3 месяц. Но цзн мне справку не даёт, так как от предпринимателя была справка на 2 месяца. Правы ли в цзн, что не дают мне справку на 3 месяц пособия? Да и ещё у меня в договоре есть пункт 3.5.2. При увольнении работника выходное пособие не выплачивается. В цзн сказали, что предприниматель итак пошёл на уступки выплатили вам пособие за 2 месяца. Но ведь в договоре стоит слово при увольнении, а не при сокращении. Я сказала, что пойду в суд, они сказали идите. Даже дали справку о том, что я стою в цзн и копию той справки от предпринимателя, что он выплатит выходное пособие за 2 месяца. И сказали, что может суд присудит Вам выходное пособие за 3 месяц. Стоит ли подавать в суд.