Нарушение прав работника - как защитить себя в ситуации с несоответствующей зарплатой и перегрузкой работы

Вопрос №10391040 из г. Воронеж
опубликован 23.04.2016, 20:33

Я проживаю в Воронеже, работаю продавцом в одном из супермаркетов Европа, на данный момент, в связи с сокращением многих сотрудников из нашего супермаркета, мне увеличили объём работы т. е. расширили зону обслуживания, добавили дополнительный отдел. Но при этом не увеличили зарплату, я просто физически не успеваю следить за двумя отделами (это отдел рыбы и сыров). Обращалась с этим вопросом к директору нашего супермаркета, она говорит, ты же продавец и сейчас везде такая ситуация. Подскажите пожалуйста, Как быть и, как защитить свои права? Безмерно благодарна за содействие и поддержку!

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.5 39419 отзывов

Смотрите условия своего трудового договора и должностные обязанности. Если есть нарушения, - пишите жалобу в трудовую инспекцию.

23.04.2016, 20:44

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 11 минут

Алиса

Автор вопроса

0 отзывов

В мои должностные обязанности входит культурное и своевременное обслуживание покупателей! В общем многие нюансы в трудовом договоре не указаны. При подписании договора и своих должностных инструкций, я не рассчитывала на такой поворот! Это получается, что работодатель предписывает дополнительные обязанности работнику, т. к. моя профессия продавец, а там не указано какого именно отдела. Вот в этом то и вся загвоздка. Кроме того, не по сокращению штата многих уволили, а просто попросили написать заявление по собственному желанию. Наша вина в том, что мы не знаем своих прав и не можем за себя постоять! Вот я и обратилась на ваш сайт за помощью!

23.04.2016, 21:57

Спросить юриста