Муж работает без выходных на нефтеперерабатывающем заводе - законно ли это?
Вопрос №10401038
из г. Коченёво
опубликован 25.04.2016, 10:09
опубликован 25.04.2016, 10:09
Муж работает на нефтеперерабатывающем заводе изоляционщиком. Последний месяц их заставляют работать с 8,00 до 20,00 и без выходных. Законно ли это без их желания?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
нет не законно
Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 12] [Статья 72]
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Актуальный текст статьи 72 ТК РФ на сайте «Консультант Плюс»
25.04.2016, 10:10
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 49 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 505
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 11 лет онлайн
г.Черкесск
Чотчаева М.А.
5
2 580
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 287
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 111
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 600
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 611
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Можно ли работать без выходных после больничного?
Мужу предлагают уволиться с банкротившегося металло прокатного завода, несмотря на наличие инвалидного ребенка
Может ли начальница требовать от работника увольнения вместо отпуска?
Наличие права работодателя на заставление сотрудников работать без выходных
Мой муж работает не официально. Его заставляют работать 24 часа в сутки без выходных... Русский.
Правомерно ли требование работодателя работать 11 часов без выходных?
Дело в том что работник приезжий, но имеется мед.
Работать в пенсионном фонде в выходные во время карантина - законно ли это и как компенсируется?
Работаю начальником пришкольного лагеря. Нас заставляют работать 21 день без выходных. Законно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут