Влияет ли перевод воспитателей из группы компенсирующей направленности на их доход?

Вопрос №10418585 из г. Гаджиево
опубликован 26.04.2016, 21:35

Question

Имеет ли право заведующий ДОУ переводить воспитателей с группы компенсирующей направленности на общеразвивающую тем самым ухудшая доход сотрудника?...

Имеет право только с письменного согласия сотрудника.

Деревянко Станислав Юрьевич · Accepted Answer

В соответствии со статьей 5 Трудового Кодекса РФ «нормы трудового права, содержащиеся в иных федеральных законах, а так же локальных нормативных актах, должны соответствовать Трудовому кодексу. В случае противоречий между Трудовым кодексом и иным федеральным законом, а также локальным нормативным актом, содержащим нормы трудового права, применяется Трудовой Кодекс». Нормы Трудового Кодекса имеют большую юридическую силу, чем Устав федерального государственного учреждения. На основании этого - перевести работника на более низкую должность и/или нижеоплачиваемую работу и оклад без его согласия Руководитель организации не может. Таким образом, односторонний перевод работника на нижеоплачиваемую должность является незаконным.

Буланкина Светлана Николаевна · Answer

Не имеет такого права заведующий, Юлия.

Хачецуков Юрий Муратович · Answer

Имеет ли право заведующий ДОУ переводить воспитателей с группы компенсирующей направленности на общеразвивающую тем самым ухудшая доход сотрудника?...

Имеет право только с письменного согласия сотрудника.

Кугейко Анжела Сергеевна · Answer

Здравствуйте, 
Да, могут это сделать. Только о подобных изменениях работодатель обязан предупредить работника не менее, чем за 2 месяца

Желаю Вам удачи и всех благ!

Плотников Олег Дмитриевич · Answer

Перевод сотрудника, в том числе и воспитателя, на другую работу возможно только с согласия воспитателя. Тем более если этот перевод ухудшает его положения.

Абраменко Александр Юрьевич · Answer

Здравствуйте! Только с согласия. Нужно подготовить жалобу в прокуратуру на основании ст. 10 ФЗ «О прокуратуре РФ», можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе необходимо изложить информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указать свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.

Влияет ли перевод воспитателей из группы компенсирующей направленности на их доход?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Перевод воспитателей в ДОУ - нарушение прав и способы защиты сотрудников

Изменение должностной направленности после отпуска - противоречие с трудовым договором

Работаю заведующим в ДОУ. 15 групп, 5 групп компенсирующей направленности. Какая продолжительность отпуска мне положена?

Изменение статуса группы и влияние на оплату труда воспитателей

Имеет право заведующий перевести воспитателя из комбинированной группы в общеразвиваюшую?!

Необоснованное переведение воспитателей - как противостоять самоуправству заведующей детского сада

Рабочий день у воспитателей групп компенсирующей направленности 5 или 7 часов.

Повышающий коэффициент к окладу за наличие групп компенсирующей направленности и логопедических пунктов в ДОУ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59