Сколько дней отпуска положено при увольнении после 8 месяцев работы?
опубликован 03.05.2016, 10:55
Я отработала на предприятии 8 мес. Хочу уйти в отпуск с последующим увольнением. Скажите, сколько дней отпуска мне положено по закону, если у не отработала круглый год.
По закону вы имеете право на отпуск в полном объеме (28 календарных дней), если отработали не менее 6 месяцев.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Вот такой расчет.
28 / 12 х 8 = 18,66 дней.
здравствуйте! Количество дней отпуска будет предоставлено пропорционально отработанному времени
И всё же? Сколько дней мне написать в заявлении? Или можно не указывать количество дней?
Вам кадровик рассчитает точное количество дней (иначе им придется эти дни оплачивать потом)
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Работаю в ДОУ 9 месяцев воспитателем, хочу уволиться, т.е. уйти в отпуск с последующим увольнением. Сколько положено дней отпуска?
Отпуск с последующим увольнением сколько дней положено
Как взять отпуск с последующим увольнением без отработки 14 дней - права и возможности
Положены ли в данном случае оплачиваемые 8 дней отпуска, которые нам предоставляются как жителям отдаленных районов?
Каков размер отпуска у учителя математики при увольнении в 2021 году?
Сколько дней отпуска положено работнику, написавшему заявление на отпуск и увольнение после 6 месяцев работы?
Хочу уволиться по сж. 1 июля после отпуска - обязаны ли подписать мне заявление о последующем увольнении?
Возможно ли продлить отпуск пропорционально отработанным трем месяцам сверх 12-месячного периода?
Какие сроки подачи заявления на отпуск и увольнение при намерении уйти в отпуск с последующим увольнением?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут