Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Москва, 10.05.2016, 12:17

Отказ работодателя в предоставлении отпуска на время обследований по направлению полиса ОМС - что делать?

Вопрос №10508679 из г. Москва
опубликован 10.05.2016, 12:17
Лечусь в Москве по полису ОМС, мне дали направление на плановую операцию по части гинекологии и направления на множество анализов (лист А 4), все бесплатно, но нужно сдать в сжатые сроки, часть обследований только по записи (узи и пр.), я должна прийти, когда меня записали и не могу выбрать время сама. Но руководитель не отпускает сдавать анализы, даже не дает отпуск за свой счет, говорит это твои личные проблемы, у нас много работы, я тебя не отпускаю. Больничный мне тоже на дни анализов никто не даст, в лучшем случае справку что я у них была в этот день. Я знаю, законодательство защищает беременных в части сдачи анализов, но я не беременна в данный момент. Что же делать в этой ситуации? Заранее спасибо!
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Отпуска без сохранения заработной платы и существуют для решения личных или семейных проблем, но предоставляются на усмотрение работодателя. Ст. 128 ТК РФ. Договаривайтесь с работодателем о предоставлении отпуска. Попробуйте попросить установление вам временно режима неполного рабочего дня. Ст. 93 ТК РФ. Других путей нет.

10.05.2016, 12:23
Оценка автора вопроса:
Жаль, что Вы не можете мне помочь!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Добрый день, Лидия. Руководителю направляйте ценным письмом с описью вложения уведомление о необходимости сдачи анализов в конкретный день и конкретное время и просто не являйтесь на работу в этот день.

Кроме того, заранее можете обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на работодателя, т.к. он не только ущемляет Ваши права, но и может (не дай Бог) своим отказом нанести вред Вашему здоровью с учетом срочности проведения необходимых анализов.

Здоровья Вам и терпения!

10.05.2016, 12:20
Оценка автора вопроса:
Спасибо, ваш ответ – это то, что мне нужно!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских